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咸宁市工商联2021年法治建设工作总结

2021年市工商联在市委市政府的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平依法治国系列讲话精神为指导,根据市委市政府依法治市的总体要求，深入学习以宪法为核心的中国特色社会主义法治体系，进一步巩固和发展普法工作成果，全面推进依法治市，现将我单位法治建设工作情况总结如下：

一、强化组织领导，切实履行责任

根据中央、省委、市委依法治市的统一部署，及时成立了由工商联党组书记任组长，分管领导任副组长，各业务科室为成员的市工商联法治建设工作领导小组，明确了责任分工，切实担负起第一责任人职责，形成了主要领导负责抓，分管领导具体抓，相关科室配合抓的工作局面。坚持把法治政府建设列入单位工作重要日程，多次专题研究，统一安排部署，每季度听取分管负责同志的落实情况汇报，统筹推进工作落实，切实把法治建设的各项要求体现到业务和日常管理工作中。

二、强化法治学习，提升干部法治素养

认真学习贯彻习近平法治思想和市委全面依法治市工作会议精神，严格落实领导班子集体学法制度。通过党组中心组、支部主题党日、学党史主题教育、参观廉政教育基地、法宣在线学习和法律知识讲座等形式，组织开展学习《宪法》、《党章》、《中华人民共和国监察法》、《公司法》《行政诉讼法》、《劳动合同法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内重要法规汇编》等法律法规知识，观看警示教育片 ，扎实做好法治宣传教育工作。依托湖北省国家工作人员学法用法考试平台，组织全体干部参与法治学习教育和无纸化法律知识考试，组织开展《湖北省党内法规知识专题考试》学习测试、无纸化学法参学率达到100%，法宣在线学习平均积分居全市第一。同时，在法治文化阵地、微信公众号上宣传宪法、民法典、优化营商环境条例、湖北省优化营商环境办法等法律法规。通过深入学习宪法及有关行政、经济、社会管理等方面的法律法规知识，要求全体干部严格遵守党纪法规，进一步增强了全体干部职工的法治思维和依法办事的意识，提高了工商联法治建设水平。

三、强化依法办事，提升依法行政水平

始终坚持学法用法，严格依法行政，认真履职尽责，不断提高运用法治思维和法治方法依法履职水平。做到凡事依法决策，建立了重大事项决策合法性审查制度，健全行政决策机制，提升行政决策水平，严守政治纪律和政治规矩，认真贯彻民主集中制原则，充分调动各方面的积极性、创造性，保证领导班子决策的科学正确和有效实施，特别是人事安排、经费开支、重点工作部署等必须经集体讨论，每位班子成员发表意见，做好党组会记录并存放归档，按照规则议事、办事，确保工作求真、务实、高效。积极推进法律顾问制度。聘请海舟律师事务所律师团队，在重大决策中，充分发挥法律顾问的参谋作用，以提高依法决策、依法管理、依法办事水平。

四、强化活动开展，丰富法治建设载体

市工商联坚持多措并举，开展形式多样的活动，丰富法治建设载体。一是强化理想信念教育，组织全体机关干部、市直非公企业家和非公党支部党员代表30余人赴何功伟烈士陵园接受革命传统教育。二是组织机关党员干部参加由市委市直机关工委举办的党史学习教育知识竞赛。三是注重开展民营企业的普法宣传教育工作。市工商联与市司法局联合印发了《在全市开展“百会联百所”“百名律师驻百企”活动实施方案》。四是组织民营企业参加《民法典》培训，邀请了咸宁市律师协会会长、湖北海舟律师事务所主任朱晓明作了题为“弘扬宪法精神 护航民营企业发展”专题宣讲。五是联合市法院开展了“送法进商会”“送法进企业”活动，先后赴咸宁河南商会、枫风公交公司开展送法服务。六是组织开展非公有制经济人士理想信念教育和诚信守法教育，认真学习习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略的相关论述以及党章党规党纪等，突出法律知识的宣传教育，强化政治引领，不断增强企业依法经营、诚实守信的意识和能力，为依法行政打下坚实的基础。七是组织机关党员干部和非公有制经济代表人士参加禁毒警示教育活动。通过系列学习教育活动的开展，培育干部遵纪守法、依法行政意识，引导企业诚信守法经营，形成法律至上、依法治理的理念。

　　六、强化信用体系建设，引导企业诚信守法

主要依托咸宁市企业信用协会负责民营企业的各类民商事纠纷调解的组织协调，同时成立咸宁市总商会人民调解委员会，由非公有制企业投诉服务中心的同志和聘请的法律顾问担任调解委员会的成员，引导民营企业依法经营、依法治企、依法维权，切实提高民营企业依法经营、诚信守约、风险防范的意识。认真实施政府信息公开条例，坚持以公开为常态、不公开为例外原则，加强信息公开机制建设，将工商联门户网站作为信息公开的第一平台，加强政务公开，自觉接受社会监督。

七、强化协调服务，推动依法服务企业

市工商联全面贯彻落实省委、省政府“优化营商环境30条”“十必须十不准”和咸宁市优化营商环境30条具体举措，当好“有呼必应、无事不扰”的“店小二”，构建帮助企业纾困解难的长效机制。一是推动市委每季度召开民营企业座谈会。市工商联班子带头率全体机关党员干部下沉民营企业，走访调研民营企业困难及反映的营商环境问题。市“两办”及市工商联对季度民营企业座谈会反映的问题认真梳理汇总形成清单，并跟踪督办，确保件件有回音、事事有落实。二是与市司法局联合印发了《在全市开展“百会联百所”“百名律师驻百企”活动实施方案》。成立律师公益顾问团，建立商（协）会与律所联系机制，优选精英律师进企业，实现全市工商联系统直属商（协）会法律服务全覆盖。三是与法院联合印发《<咸宁市中级人民法院、咸宁市工商业联合会关于建立健全人民法院与工商联沟通联系机制的意见>的通知》，建立健全人民法院与工商联沟通联系机制，为民营经济发展营造良好法治环境。四是与市检察院签订《关于深化沟通联系机制服务保障民营经济发展的八条意见》，提高企业知法、懂法、用法意识，为企业发展营造便利的政务环境、开放的市场环境、公平的法治环境。

八、下一步打算

1.进一步强化法治学习。继续深入学习贯彻习近平总书记关于法治建设和法治政府建设的重要论述和重要讲话精神，继续深入学习党章党规党纪及与业务相关的法律知识，不断提升法治思维和依法办事能力。

2.进一步强化法治宣传。继续组织实施“法治体检”活动和“法律六进”活动，与咸宁市司法局继续落实“百会联百所”机制，不定期举办百名律师进百企活动。联合司法、法院、检察院开展送法进企业、进商会活动，提高法治宣传教育的广度、深度和精准度，进一步提升更多民营企业法律意识。

3.进一步强化法律服务。进一步推行民营企业法律顾问制度，常态提醒民营企业聘请法律顾问，让专业人员做专业事，凡事咨询律师，听从律师专业指导，对聘用了法律服务的企业，引导其发挥作用，提高依法经营的管理水平，引导民营企业建立法律风险预警机制。充分发挥法律顾问团作用，为民营企业提供优质服务。利用省、市、县三级非公有制投诉服务中心联动平台，在线律师随时提供优质免费咨询服务。

4.进一步强化依法服务企业。继续做好季度民营企业座谈会筹备工作，定期收集民营企业发展所面临的突出问题，通过季度民营企业座谈会研究解决，进一步助力优化营商环境，提振民营企业发展信心，着力构建“亲”“清”新型政商关系。

5.积极做好商会调解工作。充分发挥咸宁市总商会人民调解委员会的作用，为民营企业商事协调做好服务，开展法律宣传和全市民营企业的法律维权等相关事宜。

6.发挥非公力量，助力营商环境优化。聚集工商联轮值小组、工商联界别人大代表、政协委员等各方力量，围绕我市经济高质量发展及营商环境优化积极建言献策，形成调研报告、政协提案反映社情民意。

   咸宁市工商业联合会2021-12-07

长沙市天心区工商业联合会2021年工作总结

2021年，在区委、区政府的坚强领导下，区工商联继续深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党十九届六中全会精神，紧扣“两个健康”主题，坚持政治建会、团结立会、服务兴会、改革强会，切实发挥工商联在民营企业和政府沟通中的桥梁纽带作用，着力帮助民营企业破解制约发展的困难和问题，做好亲商暖商扶商稳商尊商工作，2021年荣获多重奖项：被评为“全国2021年度民营企业调查点工作先进基层单位”“2020-2021年度全国‘五好’县级工商”“2021年度湖南省‘五好’县级工商联”，在创建新发展格局中服务民营经济高质量发展，其他街道商会均创市级“四好”商会。

一、以史为鉴、坚定信念，强化政治引领展现新作为

坚持把党史学习教育和推动“十四五”规划重点任务、贯彻新发展理念、服务中心工作相结合。一是党史学习有实效。举办“民营经济聚合力，乘势而为开新局”微党课，邀请专家宣讲党的百年奋斗史，发动街道商会和企业家观看红色电影和十九届六中全会、省十二次党代会，撰写心得体会，培养企业家的国家使命感和民族自豪感，引导向上向善的力量。二是教育培训有品牌。联合高校教授、优秀企业家开展四期“天心赢商学院”民营领军人才培训、“悦读天心”读书分享会，提升企业家的经营管理能力、创新融合能力、转型发展能力、增强企业家社会责任担当。2021年通过各类培训20余场1000人次。三是履职尽责有风采。为践行党史学习教育，为南大桥社区党员捐赠一批党史学习教育书籍；积极引导民营企业参与“万企帮万村”行动；率领民营企业家参加“通道同心励志班”帮扶、龙山对口帮扶、邵阳县对口帮扶，一对一结对帮扶通道51名同学，在龙山建立帮扶车间，为邵阳县九公桥敬老院捐赠善款；发动民营企业家为郑州洪灾，长沙疫情捐赠活动，筹备善款物资达200余万元；积极统筹每季度民营企业家营商环境主观问卷调查，按照企业评价是“第一标尺”的要求，发挥企业服务专员作用，集中力量下沉一线，为每家重点民营企业提供“一对一”的贴心服务，完成率达100%。

二、搭建平台、优化服务，助推区域发展作出新贡献

积极践行习近平总书记关于“两个健康”和营商环境建设发展的重要指示批示精神。一是优化商事调解平台。会同天心区法院、区司法局探索开展商会调解组织建设，以商务调解和诉源治理相结合，确定诉源治理工作联络员，优化升级联系协作机制，做好为民营企业维权服务工作，切实维护民营企业合法权益。截至目前，成立了16个工商联（商会）系统调解中心，纠纷调解成功率达96%。二是强化政企沟通机制。积极实施党建聚合力工程，制订非公企业党组织惠企十条，增强企业党员凝聚力。建立健全帮扶企业家的工作联动机制，召开政企恳谈会20余次、维权联席会议3次，银企对接会6次，为企业解决融资6000余万元。设立“区长企业接待日”“部长谈心日”、开展“企业家日”纪念日活动，畅通政企沟通渠道，对企业反映的问题，积极向区级各职能部门反馈，协助召开协调会配合解决，并进行跟踪反馈，增进包容、建立信任，提高企业满意指数。三是深化惠企政策落实。持续开展“民企大走访·同行促发展”活动，实地走访民营企业、行业商协会200余家，发放《惠企政策操作指南》1000多本。创新推行“免申即享”政策清单，政策兑现企业名单等，天心区“免申即享”惠企政策第一批兑现资金169万全部到账，71家企业首批享受“政策红利者”，切实为企业降低要素成本，致力打造全省营商环境“首善之区”。四是擦亮招商推介品牌。持续开展“引老乡、回故乡、建家乡”活动，引进回长企业5家。开展“诚信之星”评选活动，评选 10家诚信企业和10名诚信企业家。

三、完善机制、促进交流，加强组织建设激发新活力

一是以制度推进商会规范化。依据“坚持标准，严格程序，把好入口，凡进必评”的原则，会同区委统战部对新一届工商联领导班子、执常委，所属街道商会新任副会长以上人选进行综合评价，圆满完成换届选举工作。全面推动监事会制度建设，实现监事机构在所属商会中实现全覆盖，完善了《天心区工商联关于规范所属商（协）会工作指导意见》，探索以工作考核的方式进一步推动辖区商会规范、有序运行。目前14个街道商会和1个行业商会已全部注册完毕。二是以活动增进商会凝聚力。组织举办2021年“赢商学院·天心商会杯”羽毛球友谊赛， 14个街道商会和汽车6S街区商会组成15只代表队在赛场上携手拼搏。积极组织民营企业家参加全区统一战线“党史”知识抢答赛、“同心杯”羽毛球赛、同心运动会等文体活动，不断促进会员之间的交流交往，增进会员之间深情厚意。三是以阵地拓展商会新领域。以创建全国“五好”商会为抓手，完善商会主阵地作用，不断扩大服务领域、提高服务水平。以年轻化、职业化、专业化为导向，完成了商会秘书处队伍筹建；试行兼职副主席（会长）轮值机制，将商会履职能力实现新提升；为青年企业家搭建了优良平台，积极筹备“天心青商会”注册落地工作，激活商会内在活力，创新服务发展。

  天心区工商业联合会 2022-02-10

市工商联2021年度法治建设工作总结

2021年，在市委、市政府的坚强领导下，市工商联以习近平法治思想为指导，认真贯彻落实中央全面依法治国工作会议、省委全面依法治省委员会第四次会议和市委全面依法治市委员会第三次会议精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作，严格执行行政决策程序，推进法治化营商环境、清廉民企建设，促进“两个健康”，现将有关工作情况总结如下：

一、强化组织领导，提供有力保障

1.完善组织架构，压实主体责任。成立了法治建设工作领导小组，由主要负责人任领导小组组长，分管副主席任副组长，明确会员部为落实法治建设工作联络部门，处理法治建设工作日常事务。在党组会和主席办公会上多次强调法治建设在推进社会主义法治国家建设、促进工商联工作提质增效方面的重要作用，引导领导干部牢固树立基本法治观念，进一步压实主体责任。

2.加强制度规划，营造法治氛围。统筹谋划今年重点工作，将法治建设与服务会员、优化法治营商环境等工作相结合，按照《普法责任清单》制定《十堰市工商联普法责任清单》及《十堰市工商联2021年法治建设工作要点》，召开会议研究部署法治创建工作，并将法治创建工作纳入本单位年度工作目标管理，与机关工作同部署、同安排、同落实。

二、有序开展普法，完善法治工作

1.借助各个平台，开展法治教育。市工商联重视提升机关干部职工法治意识，通过每月主题党日活动、全体干部职工大会等渠道，集中进行相关法律、法规知识的宣传学习；借助市工商联网站、微信公众号等网络平台，经常性开展各类法律法规的宣传普及；发放十堰市工商联商会协会制度汇编，鼓励干部职工学习相关制度规范；根据普法办要求，组织干部职工积极开展无纸化学法用法在线学习，如期完成学习和考试任务，极大提高了干部职工的法治意识和法治素养。

2.突出关键节点，加强专题宣传。一是结合市工商联（总商会）五届五次执委会召开之机，为各参会人员发放《民法典》共计300余本，并现场组织学习《民法典》相关知识；利用律师值班的时机为会员企业提供法律咨询，进行《民法典》疑难解答，现场或电话答疑相关民法问题，今年以来，共计答疑80余次；在十堰工商联微信公众号和网站上发布《民法典》相关知识，并在工商联商协会秘书长群、执委群中定时推送，要求各商协会组织会员企业利用宣传标语、宣传栏、电子屏、楼宇电视等全方位、多载体宣传《民法典》知识，使民营企业家法制意识和防范化解法律风险能力得到进一步增强。二是12月2日市工商联召开“宪法宣传周”主题讲座，贯彻落实《2021年十堰市“宪法宣传周”工作方案》，对《宪法》开展专题辅导。同时，结合省联法律部开展“民企大讲堂”公益直播契机，组织商协会及会员企业分别在12月4日观看“《宪法》赋予了民营企业哪些权利？”、12月8日观看“如何防止企业掉入违法‘陷阱’？”，大大提升了非公有制经济人士法治意识。

3.组织“法治体检”，落实“法律三进”。一是持续关注民营企业法治需求，维护民营企业合法权益，帮助民营企业完善治理结构，健全管理制度，防范法律风险，化解矛盾纠纷，将法律保护关口进一步前移，促进民营企业依法决策、依法经营、依法管理、依法维权，为民营经济发展提供优质的法律服务和坚实的法治保障，邀请法律顾问单位湖北郧和律师事务所服务团队，走访多家企业，协助化解矛盾纠纷，防范法律风险，受到企业的好评。二是结合工作职能，与法律顾问单位—郧和律师事务所一起，陆续推出《湖北地区复工及薪资发放相关政策解析》等2期线上微课，吸引了600多人次观看学习，并以线上形式举办“送法进企业、进商会”讲座5期，支持举办7期，反响热烈，好评如潮。量身定做了《企业家必须知道民法典十大影响》，分析了《民法典》颁布对企业产生的十大影响，做好民营企业的普法及法律咨询服务工作。三是联合茅箭区法院对涉民企案件“标红走绿”，即标涉企红章，走立审执绿色通道，要求当日立案，七日内送达，30日内审结，75日内执结。引入商会调解，多元解决涉企纠纷。行业内纠纷由行业协会所设调委会内部解决；行业间纠纷提级至市工商联所设调委会解决，努力做到纠纷不出圈。

三、发挥职能优势，构建和谐关系

1.加快推进“万所联万会”。充分发挥律师事务所对工商联系统的法律助力作用，帮助广大非公有制企业增强法律意识，防范法律风险，化解法律矛盾，维护合法权益，大力推动“普遍建立法律顾问制度”工作，截至目前，8个所属县市区工商联均已与所在地律师事务所建立合作机制，39家直属商协会实现法律顾问制度全覆盖。

2.开展民营企业信用修复工作。引导各市直商（协）会把会员企业信用体系建设作为商（协）会工作的重要内容，通过建立健全行业经营自律规范、自律公约和职业道德准则，规范会员企业生产和经营行为。市工商联结合年度“四好”商会考核，把信用修复工作纳入考核范围，充分利用会议、座谈和走访等时机，与企业家面对面交流信用工作的重要性，积极与相关部门联系，及时了解会员企业信用情况，按一般失信行为行政处罚信息的信用修复、被列入法院失信被执行人的信用修复、严重失信行为行政处罚信息的信用修复做好相关修复指导工作。

3.参与劳动关系三方工作。充分发挥工商联在构建和谐劳动关系中的积极作用，及时反映非公有制企业的利益诉求，维护企业的合法权益，与市人力资源和社会保障局、市总工会建立联席会议制度，加强沟通，密切配合，共同解决合法用工问题。3月份，市工商联副主席杨涛联合劳动关系三方单位对茅箭区、张湾区、市经济技术开发区所属企业进行走访调研，切实摸清当前劳动关系实际情况，与市社保局、总工会、企业联合会联合制定《关于开展和谐劳动关系创建活动的实施意见》，为构建规范有序、公正合理、互利互赢、和谐稳定的中国特色和谐劳动关系打下基础。

4.发挥非公有制企业投诉服务平台作用。目前，市工商联及所属商协会共成立4个人民调解委员会，分别是十堰市总商会人民调解委员会、十堰市再生资源回收利用协会人民调解委员会、十堰市广告协会人民调解委员会和十堰市汽车汽配商会人民调解委员会，调解员共计22人，覆盖企业3500余家；大力推进非公有制企业投诉服务平台建设，督促各县市区加大平台注册和推广力度，建立了每月一次的律师接访制度，截止2021年12月28日，全市注册企业21111家，认证律师134人。线上受理诉求59件（投诉维权2件、个案咨询29件、协调帮助25件、情况反映3件），目前均已及时解释、沟通、协调、转办，办结率100%，成功帮助居然之家、红星美凯龙等会员企业化解矛盾，妥善处理市泉州商会、建筑业协会等反映的涉诉案件。湖北汇成置业有限公司、武当山旅游经济特区寨沟村天壤之别专业合作社先后为市工商联送来锦旗致谢。

四、下一步工作计划

一是密切与相关部门联系，根据企业诉求，开展调查研究，帮助会员协调解决生产经营中遇到的法律问题，维护会员企业及职工的合法权益。二是认真贯彻落实中央、省、市有关文件、会议精神，加强商会组织的法治宣传教育，推进“法律三进”，大力提升商会法治化建设水平，积极推动商会组建人民调解委员会，预防矛盾、化解纠纷。

2022年，市工商联将继续加强指导、健全机制、创新管理、强化宣传，不断提高机关干部法治思想和法治能力，为深入推进法治湖北建设、法治十堰建设贡献新力量。

十堰市工商业联合会 2021-12-28

十堰市工商联2021年度法治建设工作总结

2021年，在市委、市政府的坚强领导下，市工商联以习近平法治思想为指导，认真贯彻落实中央全面依法治国工作会议、省委全面依法治省委员会第四次会议和市委全面依法治市委员会第三次会议精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作，严格执行行政决策程序，推进法治化营商环境、清廉民企建设，促进“两个健康”，现将有关工作情况总结如下：

一、强化组织领导，提供有力保障

1.完善组织架构，压实主体责任。成立了法治建设工作领导小组，由主要负责人任领导小组组长，分管副主席任副组长，明确会员部为落实法治建设工作联络部门，处理法治建设工作日常事务。在党组会和主席办公会上多次强调法治建设在推进社会主义法治国家建设、促进工商联工作提质增效方面的重要作用，引导领导干部牢固树立基本法治观念，进一步压实主体责任。

2.加强制度规划，营造法治氛围。统筹谋划今年重点工作，将法治建设与服务会员、优化法治营商环境等工作相结合，按照《普法责任清单》制定《十堰市工商联普法责任清单》及《十堰市工商联2021年法治建设工作要点》，召开会议研究部署法治创建工作，并将法治创建工作纳入本单位年度工作目标管理，与机关工作同部署、同安排、同落实。

二、有序开展普法，完善法治工作

1.借助各个平台，开展法治教育。市工商联重视提升机关干部职工法治意识，通过每月主题党日活动、全体干部职工大会等渠道，集中进行相关法律、法规知识的宣传学习；借助市工商联网站、微信公众号等网络平台，经常性开展各类法律法规的宣传普及；发放十堰市工商联商会协会制度汇编，鼓励干部职工学习相关制度规范；根据普法办要求，组织干部职工积极开展无纸化学法用法在线学习，如期完成学习和考试任务，极大提高了干部职工的法治意识和法治素养。

2.突出关键节点，加强专题宣传。一是结合市工商联（总商会）五届五次执委会召开之机，为各参会人员发放《民法典》共计300余本，并现场组织学习《民法典》相关知识；利用律师值班的时机为会员企业提供法律咨询，进行《民法典》疑难解答，现场或电话答疑相关民法问题，今年以来，共计答疑80余次；在十堰工商联微信公众号和网站上发布《民法典》相关知识，并在工商联商协会秘书长群、执委群中定时推送，要求各商协会组织会员企业利用宣传标语、宣传栏、电子屏、楼宇电视等全方位、多载体宣传《民法典》知识，使民营企业家法制意识和防范化解法律风险能力得到进一步增强。二是12月2日市工商联召开“宪法宣传周”主题讲座，贯彻落实《2021年十堰市“宪法宣传周”工作方案》，对《宪法》开展专题辅导。同时，结合省联法律部开展“民企大讲堂”公益直播契机，组织商协会及会员企业分别在12月4日观看“《宪法》赋予了民营企业哪些权利？”、12月8日观看“如何防止企业掉入违法‘陷阱’？”，大大提升了非公有制经济人士法治意识。

3.组织“法治体检”，落实“法律三进”。一是持续关注民营企业法治需求，维护民营企业合法权益，帮助民营企业完善治理结构，健全管理制度，防范法律风险，化解矛盾纠纷，将法律保护关口进一步前移，促进民营企业依法决策、依法经营、依法管理、依法维权，为民营经济发展提供优质的法律服务和坚实的法治保障，邀请法律顾问单位湖北郧和律师事务所服务团队，走访多家企业，协助化解矛盾纠纷，防范法律风险，受到企业的好评。二是结合工作职能，与法律顾问单位—郧和律师事务所一起，陆续推出《湖北地区复工及薪资发放相关政策解析》等2期线上微课，吸引了600多人次观看学习，并以线上形式举办“送法进企业、进商会”讲座5期，支持举办7期，反响热烈，好评如潮。量身定做了《企业家必须知道民法典十大影响》，分析了《民法典》颁布对企业产生的十大影响，做好民营企业的普法及法律咨询服务工作。三是联合茅箭区法院对涉民企案件“标红走绿”，即标涉企红章，走立审执绿色通道，要求当日立案，七日内送达，30日内审结，75日内执结。引入商会调解，多元解决涉企纠纷。行业内纠纷由行业协会所设调委会内部解决；行业间纠纷提级至市工商联所设调委会解决，努力做到纠纷不出圈。

三、发挥职能优势，构建和谐关系

1.加快推进“万所联万会”。充分发挥律师事务所对工商联系统的法律助力作用，帮助广大非公有制企业增强法律意识，防范法律风险，化解法律矛盾，维护合法权益，大力推动“普遍建立法律顾问制度”工作，截至目前，8个所属县市区工商联均已与所在地律师事务所建立合作机制，39家直属商协会实现法律顾问制度全覆盖。

2.开展民营企业信用修复工作。引导各市直商（协）会把会员企业信用体系建设作为商（协）会工作的重要内容，通过建立健全行业经营自律规范、自律公约和职业道德准则，规范会员企业生产和经营行为。市工商联结合年度“四好”商会考核，把信用修复工作纳入考核范围，充分利用会议、座谈和走访等时机，与企业家面对面交流信用工作的重要性，积极与相关部门联系，及时了解会员企业信用情况，按一般失信行为行政处罚信息的信用修复、被列入法院失信被执行人的信用修复、严重失信行为行政处罚信息的信用修复做好相关修复指导工作。

3.参与劳动关系三方工作。充分发挥工商联在构建和谐劳动关系中的积极作用，及时反映非公有制企业的利益诉求，维护企业的合法权益，与市人力资源和社会保障局、市总工会建立联席会议制度，加强沟通，密切配合，共同解决合法用工问题。3月份，市工商联副主席杨涛联合劳动关系三方单位对茅箭区、张湾区、市经济技术开发区所属企业进行走访调研，切实摸清当前劳动关系实际情况，与市社保局、总工会、企业联合会联合制定《关于开展和谐劳动关系创建活动的实施意见》，为构建规范有序、公正合理、互利互赢、和谐稳定的中国特色和谐劳动关系打下基础。

4.发挥非公有制企业投诉服务平台作用。目前，市工商联及所属商协会共成立4个人民调解委员会，分别是十堰市总商会人民调解委员会、十堰市再生资源回收利用协会人民调解委员会、十堰市广告协会人民调解委员会和十堰市汽车汽配商会人民调解委员会，调解员共计22人，覆盖企业3500余家；大力推进非公有制企业投诉服务平台建设，督促各县市区加大平台注册和推广力度，建立了每月一次的律师接访制度，截止2021年12月28日，全市注册企业21111家，认证律师134人。线上受理诉求59件（投诉维权2件、个案咨询29件、协调帮助25件、情况反映3件），目前均已及时解释、沟通、协调、转办，办结率100%，成功帮助居然之家、红星美凯龙等会员企业化解矛盾，妥善处理市泉州商会、建筑业协会等反映的涉诉案件。湖北汇成置业有限公司、武当山旅游经济特区寨沟村天壤之别专业合作社先后为市工商联送来锦旗致谢。

四、下一步工作计划

一是密切与相关部门联系，根据企业诉求，开展调查研究，帮助会员协调解决生产经营中遇到的法律问题，维护会员企业及职工的合法权益。二是认真贯彻落实中央、省、市有关文件、会议精神，加强商会组织的法治宣传教育，推进“法律三进”，大力提升商会法治化建设水平，积极推动商会组建人民调解委员会，预防矛盾、化解纠纷。

2022年，市工商联将继续加强指导、健全机制、创新管理、强化宣传，不断提高机关干部法治思想和法治能力，为深入推进法治湖北建设、法治十堰建设贡献新力量。

十堰市工商业联合会2021-12-28

雨花区工商联2021年工作总结

2021年，在区委、区政府坚强领导，在市工商联、区委统战部的精心指导下，我联围绕“三高四新”战略使命任务，紧扣“两个健康”工作主题，认真抓好各项工作，取得一定成绩。

一、2021年工作总结

（一）强化政治理论学习，抓好工商联自身建设。先后组织会员代表赴田汉故居开展党史学习教育，参加雨花区统一战线暑期谈心活动，带领会员收看庆祝中国共产党成立100周年大会直播，深入学习贯彻十九届六中全会精神，市第十四次党代会精神，收看湖南省第十二次党代会开幕式直播，提升民营经济人士政治站位，强化企业家政治素养。

（二）推进所属商会党建改革工作，发挥商会积极作用。联合区委两新工委出台《雨花区商协会组织党建工作规划纲要（2021-2023）》，邀请30余家省市县级商协会组织负责人参加各类商协会工作交流会，推动统一战线工作向商协会组织有效覆盖。

（三）走访联系商会企业，强化社会责任担当。组织爱心企业赴溆浦县对接产业对口帮扶和助学捐赠公益系列活动。引导企业积极参与光彩事业，向湖南张家界市和河南周口市捐赠防疫及生产物资，为当地抗疫或复工复产提供支持。组织部分会员为跳马镇乡村振兴贡献力量。

（四）优化服务保障，暖心助力企业发展。组织开展线上教育，广泛宣传落实惠企政策。深入全区会员企业和街镇商会走访调研，共同探讨促进本地民营企业发展办法，增强企业发展信心。协同建立区领导联系商协会、民营企业机制。组织企业家参与“2021中小企业培训”“民营企业标准化公益大讲堂”“2021年长株潭民营企业创新能力提升培训”等，助力培养更多具有创新素质的企业家。

（五）构建多元化商事解纷机制，护航法治化营商环境。深入推动总商会商事调解中心零费用、高效率调处企业商事纠纷，总商会商事调解中心《调解商事纠纷服务民营企业》项目入选2021年全国50件创新成果，获评“商会调解创新案例”。在高桥、洞井、井湾子、跳马镇成立4个基层商会商事调解工作站，推动商事调解工作向基层延伸。承办“商事调解工作推进会暨法律服务进商会”专场活动。联合区法院、区侨联在湖南自贸试验区高桥片区成立雨花区涉侨纠纷多元化解工作站。

（六）畅通政企沟通渠道，构建亲清政商关系。协助举办全区“银政企”对接活动。做好全国工商联“万家民营企业评营商环境”、省工商联“湖南省营商环境民营市场主体评价”工作。

（七）注重沟通协商，提升参政议政能力。在2021年党委、人大、政协换届中，推选优秀的执常委成为党代表、人大代表和政协委员，先后围绕区域经济发展、基层社会治理、基层商会建设开展专项调研。

（八）推动民间经济交流，加强资源融合共享。接待重庆市永川区、云南省勐海县来雨花考察营商环境和商事调解工作。组织会员企业晓光模具、长步道作为民营企业代表长沙参加全省产业项目建设现场观摩。

区工商联2021-12-31

芜湖市工商联2021年法治政府建设年度报告与2022年工作安排

根据《2021 年全市普法依法治理工作要点》，市工商联坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传习近平法治思想，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神及中央全面依法治国工作会议精神，紧紧围绕“两个健康”，推进依法治理，较好地完成了全年各项工作任务。现将有关工作完成情况及2022年主要工作思路汇报如下：

一、2021年全面依法治市工作总结

（一）加强组织领导，完善工作机制

领导重视，高位谋划。市工商联成立了由党组书记任组长，分管副主席任副组长，各部室负责人为成员的依法治市工作领导小组，做到有领导、有机构、有人员，确保依法治市各项工作任务落实到位。结合实际，制定了《市工商联2021年全面依法治市工作方案》，坚持把依法治市作为一项重大政治任务抓紧抓实，将依法治市相关要求和内容纳入我会年度工作计划，与业务工作同安排、同部署。党政主要负责人认真履行依法治市第一责任人职责，定期组织召开依法治市专题会议，全面掌握有关工作情况，及时研究解决依法治市重大问题；根据依法治市情况年度报告制度要求，按时按质向市委依法治市办报告年度工作开展情况。

规范制度，依法行政。坚持全面从严治党、依规治党，健全完善工商联党组中心组法治教育、依法决策制度，督促领导班子成员和各部室负责人依法行政。制定《市工商联理论学习中心组2021年度学习实施方案》，将习近平总书记在党中央全面依法治国工作会议上的重要讲话精神、“七一”重要讲话精神、十九届六中全会精神列入了党组中心组学习计划。坚持民主集中制，凡涉及“三重一大”事项，严格按程序集体决策，推进决策民主化、程序化和制度化。年度考核述职报告中，领导班子按要求围绕法治学习情况、重大事项依法决策情况、依法履职情况等进行述职，自觉接受监督。

（二）加强学习教育，深化法治理念

学法知法，懂法守法。加强机关干部法律法规学习教育，深入贯彻落实习近平总书记提出的“领导干部要做尊法学法守法用法的模范”讲话精神。通过组织学习《中国共产党纪律处分条例》等党内法规、《宪法》《民法典》《优化营商环境条例》等法律法规，以及组织收看“百名法学家百场报告会”、民法典公开课等方式，对机关干部职工进行法治教育，组织机关干部前往市法治宣传教育中心（芜湖宪法馆）接受法治教育，增强运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、维护稳定、化解矛盾的能力和水平。注重检验学习成效，组织机关全体干部参加全省机关干部宪法知识测试，答题正确率达99%。

抓好教育，强化意识。加强民营经济人士法律法规学习教育，提高依规治企、依法管理意识。通过“民营企业家‘不忘初心、牢记使命’理想信念教育”、“民营企业创新能力提升”、“弘扬企业家精神，促进‘两个健康’”等专题培训班，带领民营经济人士认真学习习近平总书记在中央全面依法治国工作会议上的重要讲话精神，深刻学习领会习近平法治思想的丰富内涵和重大意义，推进习近平法治思想入脑入心。依托“安徽省工商联大讲堂”、市工商联十三届六次常委（扩大）会、市工商联十三届五次执委会等集体会议，向民营经济人士宣讲民法典和企业风险防控知识，在芜湖市异地商会秘书长联谊会上，邀请专家就《民法典》亮点内容为参会商会代表进行精彩解读，促进民营经济人士强化法治意识，自觉诚信经营。编印下发《民法典+企业风险防控》1000份，加大依法经营、依法维权的宣传力度。

善用媒体，广泛宣传。充分运用工商联门户网站开展法治宣传，及时在工商联公布有关政策法规、规范性文件；在“宣传教育”栏目中设立“法律法规”、“维权服务”板块，转载发布相关法律法规和维权工作措施。注重运用微信、QQ、手机短信等现代媒体手段开辟法治宣传新阵地，完善互联网宣传平台，增强法治宣传的生动性、互动性和时效性，提升法治宣传效果。

（三）突出工作特点，推动工作落实。

深入调研，优化环境。会同市依法推进公共政策兑现创优法治化营商环境专项行动试点工作领导小组办公室人员赴无为市、湾沚区开展试点工作专题调研，详细解读市试点工作实施方案，围绕三类公共政策兑现和相关行政协议履约问题，现场听取企业家代表的问题反馈和意见建议。会同市司法局组织召开公共政策兑现专题调研座谈会，依法推进公共政策兑现、创优法治化营商环境。运用市工商联网站、微信工作群等渠道，及时宣传《安徽省多元化解纠纷促进条例》和《关于依法做好多元化解疫情防控和复工复产中矛盾纠纷工作的意见》。轮值主持召开市三方（四家）协调劳动关系会议，研究制定2021年稳定劳动关系对策，听取并回应参会民营企业的反映和诉求，促进民营经济健康、稳定、可持续发展。联合市人社局等部门开展芜湖市和谐劳动关系示范企业与示范园区评选活动，通过评选，鼓励企业积极强化和谐劳动关系。

调解矛盾，维稳促谐。2020年底，市工商联（总商会）成立了芜湖市总商会人民调解委员会，建立调解工作站，已聘请63位各商协会会长、部分法律专业人士作为兼职调解员，指导帮助19家市工商联所属商协会建立了商会调解组织，为会员企业提供专业的商事纠纷调解服务，有效预防化解民营经济领域商事纠纷矛盾，维护社会和谐稳定。2021年7月底，与市经开区人民法院进行对接，建立了知识产权民事纠纷案件委派诉前调解机制，联合开展知识产权民事纠纷案件委派诉前人民调解工作。截至目前，通过市总商会人民调解委员会，累计为民营企业提供法律咨询912次，受理案件569件。与市人民检察院联合成立企业合规监管委员会；联合市司法局、市律师协会启动我市“万所联万会”联合合作机制，搭建“律企对接平台”。

二、存在的问题和不足

市工商联在推进依法治市工作方面虽然做了一些工作，取得了一定成效，但在实际工作中还存在一些问题和不足：一是对习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略和重要讲话精神领会不深，学习成果转化不够；二是法治宣传教育形式较为单一，宣传面还不够广泛。

三、2022年工作计划

2022年，我会将继续坚持以习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略和重要讲话精神为指导，认真落实中央、省、市关于法治政府建设有关部署要求，着力从以下几个方面努力解决：

一是加强习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略和重要讲话精神学习，将法治学习成果转化作为法治建设工作重点，不断拓展依法治市工作深度，推动法治政府建设落地落实。

二是创新法治宣传方式，以党建工作为引领，切实发挥商会党委和商调委作用，邀请律师开展送法进商会、进民企等法律宣讲活动，激发民企管理者尊法学法守法用法的积极性和自觉性，切实增强法律意识，提高依法维权、依法经营的能力和水平。

三是加大普法宣传力度，大力发挥微信公众号等新媒体法治宣传载体作用，营造尊法学法守法用法的社会氛围；深化所属商会改革与发展，发挥商会作用，开展“平安企业”评选活动，推动法治教育向企业有效延伸。

芜湖市工商业联合会2021-12-28

四川：成都市双流区工商业联合会认真谋划2022年工作

近日，成都市双流区工商联召开全体干部职工会，专题传达双流区委工作例会精神和上级工商联要求，研究谋划2022年重点工作，将从“加强思想政治引领、加强自身建设、加强联系服务企业、提升企业家素能、提升服务水平、提升企业家社会责任感”六个方面抓好贯彻落实。

据成都市双流区工商联相关负责人介绍，在加强思想政治引领方面，双流区工商联将组织非公有制经济人士深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入开展“不忘创业初心、接力改革伟业”和党史学习教育，组织民营企业家到红色教育基地开展理想信念教育，组建优秀民营企业家先进事迹巡回报告团，引导民营经济人士做爱党爱国、敬业奉献的典范。

在加强联系服务方面，双流区工商联将进一步健全完善联系走访民营企业制度，制定工商联班子成员、机关干部和兼职副主席、副会长、执常委结对联系走访民营企业工作方案。建立跨部门协作机，坚持每季度组织召开一次民营企业家座谈会或政企恳谈会、涉企政策意见征询会，研究解决企业诉求。建立民营经济代表人士数据库，动态掌握民营企业和民营企业家基本情况，及时分析民营经济发展问题短板，向区委、区政府报告全区民营企业家健康成长评价情况。

在加强工商联自身建设方面，双流区工商联将持续推进“三答三改”，组织开展专题讨论和对标学习找差距，深入推进工商联系统“转职能、转方式、转作风”实践活动，推进工商联干部到经济部门交流锻炼、到民营企业蹲点学习。进一步加大学习培训力度，让机关干部及时掌握双流产业发展规划、涉企激励优惠政策和全区民营企业基本情况，能够说经济工作内行话、办民营企业贴心事，成为民营经济工作的行家里手。加强基层商协会建设，逐步推进行业商协会、园区商会、镇（街道）基层商会的组建。

在提高服务水平方面，双流区工商联将会同有关部门定期梳理驻区高校和科研院所科研成果，每半年召开一次校院地企科研成果转化座谈对接会。加强与国资金融、发改、新科等部门协作，为民营企业在银企对接、企业上市等做好服务。动态梳理优惠政策，通过编印手册、上门宣讲、网络推送、微信群提示等方式，提高惠企政策在民营企业中知晓度，并协同相关职能部门成立政策服务专班，指导企业申报扶持政策，及时兑现惠企政策。深化“三送三帮”活动，协调有关部门做好能源保障、金融支持、减税降费、减租降息、市场拓展、稳定就业等工作。搭建民营企业维权服务线上线下平台，依法保护民营企业和民营企业家合法权益。围绕企业普遍关心的人才引进、招工用工、员工子女就学等问题，上门问需、靠前服务。

在提升企业家素能方面，双流区工商联将组织部分兼职副主席、副会长和机关干部到浙江温州考察学习工商联改革创新、民营经济人士队伍建设、推动民营经济高质量发展等方面的先进经验。工商联将组织部分企业家赴沿海经济发达地区、“一带一路”沿线国家地区、500强企业和行业领军企业学习考察，组织企业参加海科会、进博会、东盟博览会等大型展会活动。实施年轻一代民营企业家健康成长促进计划，聘请党政领导、智库专家、老一代企业家等为新生代企业家导师，开展“青蓝接力”培养行动，组织导师茶会、创业指导、管理咨询等活动，引导年轻一代接好事业班、责任班和精神班。

在提升企业家社会责任感方面，双流区工商联将深入开展“万企兴万村”行动，动员更多优秀企业深度参与乡村振兴战略。引导民营企业家聚焦双流“三区三廊三新城”建设，在产业建圈强链、促进转型升级、提升城市品质、参与社会治理等方面建言献策、贡献“金点子”。引导民营企业履行安全生产、环境保护、构建和谐劳动关系主体责任，开展信用等级评定和廉洁守法诚信示范创建，推动民营企业信用体系建设。引导民营企业家担当社会责任，积极参加光彩事业和公益慈善事业，当好推介双流的形象大使、宣传大使。

中华工商时报2022-02-16

渭南市工商联召开2021年工作总结暨2022年工作务虚会

2月15日，渭南市工商联召开2021年工作总结暨2022年工作务虚会。中共渭南市委统战部副部长、市工商联党组书记吉渭强主持会议并讲话。

会议集中传达学习了《中国共产党第十九届中央纪律监察委员会第六次全体会议公报》以及市委主题活动领导小组印发的《开展2022年春训活动的实施方案》等文件精神，市工商联机关全体干部对过去一年工作盘点回顾并对2022年工作和目标进行了规划，与会人员结合工商联实际，立足自身对如何做好本职工作的思考，目标明确话举措、条理清晰谈发展，让务虚会变成立足实际、联系实践、谋求实效的“思维碰撞”和“头脑风暴”。

会议指出，2021年市工商联聚焦主责主业，围绕市委市政府中心工作，团结引领全市广大非公有制经济人士，主动适应经济发展新常态，认真贯彻落实“四个全面”，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，扎实践行“五大”发展理念，突出“两个健康”工作主题，紧扣全市民营经济发展要求，开展了一系列卓有成效的工作，为促进渭南新时代追赶超越发挥了积极作用。

会议要求，全体干部要旗帜鲜明讲政治，坚定政治信仰、强化政治担当、严守政治纪律，以“高举旗帜、响应号召、奋进新时代、启航新征程”主题活动为统领开展全年工作，充分利用春训的学习机会，深入学习十九届历次全会精神和习近平总书记来陕考察重要讲话精神，切实做到学深悟透。要履职尽责有作为，做到工作中有担当、有责任、有作为、有成效；要转变作风求实效，做到主动思考、主动沟通、主动谋划，明确自身职责，狠抓落实，解决问题；要提升能力干实事，做到思想上敢担当、行动中多学习，努力提升“七种能力”；要形成合力务实绩，凝心聚力为推动渭南经济高质量发展再上台阶贡献工商联力量，向党的二十大献礼。

渭南市政协2022=02-18

广安市工商联召开2022年重点工作推进会

6月20日，广安市工商联召开全市工商联系统2022年重点工作推进会，总结前期工作开展情况，分析存在问题及原因，安排部署下一步工作。市委统战部副部长、市工商联党组书记蒙焱雄参加会议并讲话。市工商联主席刘春华主持会议，市工商联领导班子专职成员，各县（市、区）工商联党组书记、拟任主席，园区党群工作部负责人，广安市异地商会负责人，市委统战部经济联络科及市工商联科室（中心）负责人参加会议。

会议听取了各县（市、区）工商联关于换届工作、“我为广安引一企”“商会组织建设年”“万企兴万村”行动等重点工作推进、存在问题及下步打算的情况汇报。广安经开区、川渝高竹新区党群工作部，广安市重庆商会、广安市江苏商会、广安市安徽商会重点围绕民营经济人士思想政治建设、商会组织建设、“我为广安引一企”工作做了交流发言。市工商联分管领导通报了牵头负责的2022年上半年重点工作完成情况，对下半年工作作了部署安排。

会上，蒙焱雄传达学习了近期市委统战部部务会议精神，对全市工商联系统前期工作开展给予了肯定，指出了存在的问题与不足，并从客观与主观两个方面全面深入的剖析了问题产生的根源，对下一步工作进行了业务指导。蒙焱雄要求，履职必须尽责，主动作为，勇于担当，以务实的工作作风高效推动工作开展；提能方可尽责，要加强学习，多读书、多思考、多实践，不断提升业务水平和工作能力；合作帮助尽责，上下同心担使命，内外协作聚合力，机关内部要分工合作，系统上下要协力合作，系统内外要沟通合作。

蒙焱雄强调，要切实提高政治站位，彻底转变观念，围绕目标任务深入思考工作方向和工作计划，倒排工期，挂图作战，采取有效举措，破解工作中的难点堵点问题，确保高质量完成年初确定的八项重点工作，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

广安市工商联2022-06-21

嘉兴市工商联2021年度政府信息公开工作总结

（一）概述

市工商联认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，根据市委、市政府的统一部署，聚焦“六稳”“六保”、开展“高质量发展我先行、诚信经营我带头、稳岗增收我示范、乡村振兴我有为、公益慈善我担当”五大行动。扎实促进共同富裕，向全市广大民营企业发出促共同富裕的倡议书，发布“同心奋进·同奔共富”为主题的典型案例。成立促进高质量发展建设共同富裕示范区典范城市的企业家咨询委员会，举办长三角商协会资源对接会，签署九城市工商联一体化战略合作协议，推动建立长三角民营经济一体化合作机制。截止2021年底，我会政府信息公开工作运转正常。

（二）政府信息主动公开情况。

2021年市工商联政府信息公开网站上主动公开信息245条。编辑《工商联信息》专报11期，在全国性媒体发文24篇、省级媒体10篇、市级媒体37篇，在“嘉兴市工商业联合会”微信公众号推文339条。公开的内容一是凝练“勤勉务实、守正精进、和行天下”新时代禾商精神。组织开展“庆百年·感党恩·跟党走”主题教育，组建新时代禾商红船领航宣讲团，选树12家民营经济人士理想信念教育基地，推进清廉民企和清廉商会建设系列活动，二是大力支持民营企业创新发展，畅通“亲清直通”渠道，护航新型政商关系。开展“同心·暖企”专项行动，扶持“专精特新”中小企业，成立中小微企业工作委员会。三是凝心聚力打赢脱贫攻坚战。牵头“万企兴万村”活动，组织动员民营企业参与全市乡村振兴工作、浙江省工商联助力26县跨越式发展专项行动。四是锻造“唯实惟先、善作善成”团队。扎实推进党史学习教育，启用商协会党员之家和百年商会展陈馆，培育一支商协会优秀党组织书记队伍，深入实施“511”青蓝接力工程，完善培育工作体系机制，推进以企业家为主体的工作体系建设。

（三）依申请公开情况。

规范依申请公开办理制度，印发《嘉兴市工商业联合会依申请公开办理流程》，实行“一事一议，一件一会商”制度。2021年度市工商联未收到要求公开政府信息的申请。

（四）政府信息公开收费情况。

市工商联政府信息公开尚未实行收费。

（五）政府信息管理情况。

2021年度市工商联办理政府信息公开申请答复书0件。全年没有发生因政府信息公开而被申请行政复议或被提起行政诉讼案件。

（六）监督保障情况和改进措施。

公众号粉丝数量和推文阅读数量有待进一步提高，切实加强重点领域信息公开。2022年，紧紧围绕促进“两个健康”助力高质量发展建设共同富裕示范区“五大专项行动”，以平台建设为载体，继续深入推进信息公开工作。

市工商联2022-01-30

汉阴县工商联（总商会）2022年工作要点

2022 年，是党的二十大、全国工商联、省工商联十三次会员代表大会召开之年，也是深入贯彻落实市五次党代会，县十六次党代会、县“两会”精神，建设锦绣汉阴的开局之年。县工商联工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深入学习习近平总书记关于民营经济和工商联工作的重要指示批示和三次来陕考察重要讲话重要指示精神，紧紧围绕县委、县政府中心工作，紧扣县工商联第十三届会员代表大会确定的“二三四”工作思路：即牢牢把握“非公有制经济健康发展和非公有制经济人士健康成长”的“两个健康”工作主题，扎实推进“学习型、服务型、创新型”机关建设，奋力打造汉阴“文化兴会、光彩育会、服务强会、制度立会”四大品牌工作，为建设锦绣汉阴凝聚智慧和力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。重点抓好四个方面工作。

一、加强思想政治引领，在“两个健康”主题上下功夫

1. 强 化思想政治引领。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻习近平总书记关于民营经济重要论述。把工商联的一切工作与习近平总书记重要讲话重要指示和党中央决策部署，省、市、县工作要求对标对表，在政治上思想上行动上与党中央保持高度一致。教育引导全县广大民营企业家增进对中国共产党和中国特色社会主义的政治认同、思想认同、情感认同，及时响应党的号召，传递党的声音、落实党的政策。加强意识形态建设，组建宣讲组，在全县民营企业中开展“重温红色党史、争做有为企业”巡回宣讲活动，进一步巩固拓展党史学习教育成果。

2. 深化理想信念教育。在全县工商联系统，广大民营经济人士中开展党的二十大、中央经济工作会议精神，习近平总书记来陕重要讲话重要指示，全国工商联十三大，省工商联第十三次会员代表大会，市第五次党代会、县十六次党代会，县“两会”精神等开展专题学习，确保各项学习内容走深走实。以理想信念主题教育实践活动为抓手，围绕“奋进新征程·建功新时代”教育主题，开展“听党话、感党恩、跟党走”系列活动。

3. 细化“诚信汉商”建设。以“诚、孝、俭、勤、和”安康新民风优秀传统文化精髓为企业发展之魂，坚持正面宣传与反面典型警示教育相结合，实施年轻一代民营企业家“固本培元、育苗强基”健康成长促进计划，引导民营经济人士践行社会主义核心价值观，树立正确的国家观、法治观、事业观、财富观，争做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的典范。联合县融媒体中心，开展“诚信汉商”—汉阴县民营企业榜样人物风采榜系列宣传活动，凝聚发展正能量。举办“三沈文化伴我行、我与企业共成长”系列精品文化讲座沙龙，“多读书、读好书、善读书”锦绣汉阴读书会系列活动，开启文化兴会新篇章。

二、发挥桥梁纽带作用，在助推民企发展上求实效

4. 传递好党的政策。对中央和省市县有关民营企业发展的最新政策，进行收集整理，深入解读，编撰民营企业发展的最新政策汇编，在大政方针中找准方向坐标、赢得发展主动。认真贯彻落实《汉阴县亲商安商富商九条承诺》，建立“汉阴民企110”服务专窗。加强与县财政、税务、银行等行业部门的联系对接，健全完善政银企定期会商机制，适时举办政银企对接活动，切实帮助企业缓解融资压力，进一步坚定战胜困难的信念，增强企业发展的信心。

5. 开展好经贸交流。积极组织商会和企业参加汉江流域城市工商联经贸交流活动，加强与溧阳市工商联的衔接，搭建交流帮扶平台，举办汉阴民营企业家走进溧阳活动，扩大对外宣传，拓宽眼界，增长见识，帮助企业家以思想的大解放助推企业的大发展。组织举办“我的家乡在汉阴”—首届全县非公经济界人士讲述暨才艺大赛。

6. 维护好合法权益。深化“走基层、进企业、听呼声、办实事”活动，坚持问题导向，深入企业一线，主动问需于企、问计于企，倾听企业家的呼声和意见，建立走访工作台账，努力帮助企业解决实际问题。主动加强与县政法委、公安局、检察院、法院、司法局的联系协作，积极参与社会治理创新，创新开展“护航企业成长”——法律进商会、进协会、进企 业活动，找准服务企业的切入点，帮助商会企业增强抵御法律风险的能力和水平，构建涉及商会企业矛盾纠纷多元预防调处化解机制。

三、围绕中心服务大局，在锦绣汉阴建设上出实招

7. 千方百计抓招商引资。积极参与首届锦绣汉阴汉商大会的筹备工作，以“ 归雁经济” 为统揽，深入开展劝募新村民（新乡贤）工作，建立完善汉阴籍在外创业务工能人信息库，适时召开创业恳谈会，围绕新材料、富硒食品、智能制造、文旅康养、包装饮用水、毛绒玩具文创、新能源、数字经济等重点， 通过节会招商， 以商招商等有效形式，努力完成年度招商引资任务。

8. 锲而不舍抓“万企兴万村”行动。认真贯彻落实中央和省、市关于做好“万企兴万村”行动要求， 扎实履行工商联牵头抓总责任， 强化统筹推进， 围绕“ 产业发展、就业增收、人才培养、消费带动、公益帮扶” 五大工作重点开展督导检查。坚持联系会商机制， 研究解决工作推进中的实际问题， 对结对企业遇到经营困难无法完成目标任务的， 及时予以动态调整更换， 协调落实新的企业进行接力， 确保结对工作不断档， 做深做实企业和商协会组织帮联脱贫村经济发展工作。

9. 持续用力抓联村帮扶。协调落实专项资金10万元，建设双乳集镇社区文化舞台1处，实施江河村文化活动中心提等改造工程，启动乡村振兴展览馆建设，高质量完成双乳千亩荷塘3A景区创建工作部门帮包年度任务。精心制定联村年度帮扶计划，整合企业用工、原材料、销售等信息资源，通过采购、供销、委托加工、农企直通车等形式， 帮助江河村对接外部市场， 带动村民增收，发展壮大村集体产业， 完成结对帮扶联户任务。

四、建强班子带好队伍，在自身组织建设上做文章

10. 加强党的建设，扩大组织覆盖。健全完善工商联党组议事规则，发挥党组领导核心作用，保证党的路线方针政策和县委决策部署的贯彻落实。坚持“党建促会建”，新组建1—2个商协会党组织，指导县商贸商会开展省级“四好商会”创建。积极推动党建工作与业务工作的深度融合，主要领导和班子成员要带头履行好第一责任人的主体责任和“一岗双责”。坚决贯彻落实全县党风廉政建设和反腐败工作的安排部署，抓好工商联系统党风廉政建设。提高思想认识，扎实履行意识形态工作责任，准确把握新时期意识形态工作的新要求，完善党组理论中心学习组制度，实现理论学习的制度化、标准化。巩固提升巡察整改成效，切实把责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，有力推进工商联工作再上新台阶。

11.加强作风建设，建设“三型机关”。巩固“五好”县级工商联荣誉，深入开展“学习型、服务型、创新型”机关建设，认真践行“勤快严实精细廉”的工作作风，狠抓工作落实，树立工商联干部新标准，展现新形象。修订完善机关综合管理制度，加强政治理论、政策业务和法律法规的学习，不断提高履职本领。增强服务意识，树牢服务观念，创新服务方式，积极主动深入到企业一线和基层商协会组织中调研，解剖麻雀，真正发挥好“民企之家，政企之桥”作用。

12.加强班子建设，带好“两支队伍”。实施能力素质提升计划，对第十三届工商联执委班子进行集中学习培训，不断提高自身综合素质和履职的实际能力。坚持政治建会不动摇，在工商联班子建设上把“讲政治、守规矩、善作为、敢担当”贯穿于工商联工作的始终。坚持“两个健康”工作主题不动摇，扎实推进企业家（副主席）主题轮值活动，增强活动的针对性和实效性，培树诚信为本道德风尚，在民营经济人士队伍建设上突出健康成长，强化价值引领。

汉阴工商联2022-05-05

大武口区工商联2021年工作总结 暨2022年重点工作

2021年，我联紧紧围绕区委政府中心工作，牢牢把握“两个健康”工作主题，把“信任、团结、服务、引导、教育”十字方针贯穿于工商联工作全过程，一手抓教育引导，一手抓支持服务，切实发挥工商联桥梁纽带和助手职能作用。

一、2021年工作情况

（一）强化政治引领，不断提升非公经济人士思想政治素质

组织会员企业赴六盘山红军长征纪念馆、将台堡长征会师纪念园等党史教育基地参观学习，开展以党史为重点的“四史”宣传教育。组织开展烈士陵园祭典、重温入党誓词、推进光彩事业倡议等系列活动,引导会员增进对中国共产党和中国特色社会主义的政治认同、思想认同和情感认同，自觉做爱国敬业、守法经营、创业创新、回报社会的表率。

邀请市委党校教授为企业家解读全国“两会”精神及各级经济工作会议精神，引导会员在危机中寻找机会，在市场中寻找发展方向，直面困难，主动作为，努力实现自身转型升级。

在传统节日期间，走访26家会员企业负责人，送去鲜花、口罩、桌历等节日慰问品，传递党委政府对民营企业家的祝福和问候。

（二）围绕中心工作，助力经济社会转型发展

开展“进企业、送政策”活动，为会员企业发放《促进民营经济健康发展政策汇编》《民营经济统战工作政策》共计100册。选派三名企业家分别赴重庆大学、四川大学、湖南大学知名院校培训，帮助企业经营者拓宽眼界，提高经营管理水平。

组织会员企业参观昇力恒、青林华源、九天智能科技、益润生等新材料科技型企业，观摩贺兰山国家级自然保护区综合整治成果，一方面宣传展示我区招商引资成果和方向，另一方面引导鼓励企业家们关心关注并主动融入我区“9+2”重点特色产业，助力我区经济转型发展。

为帮助星海镇香源手工醋打开销路，对接佰德隆、枫桦豪泰、八大庄餐饮等会员企业，助力村集体增收。组织会员企业慰问星海镇、新民社区、长城街道金山社区35户特殊困难家庭，送上米面油、月饼等节日慰问品和慰问金，开展公益慈善帮扶活动，传递民营企业家们对贫困家庭的爱心与牵挂。

（三）围绕工作职能，夯实基础工作

组织部分女企业家和企业联络人学习花艺和工作妆容展示，既丰富了企业家们文化生活，释放了工作压力，又提升了美学内涵。

走访苏宁新能源、贺东庄园、凝力机械、天宝炭素、金晶科技等三十余家老会员，了解企业发展情况，倾听企业诉求，协调就业服务局、司法局、科技局等相关职能部门帮助企业解决用工、法律、信息资源共享等方面的困难和问题。走访电商、新材料、新能源等科技型企业，介绍工商联（民间商会）的单位性质、组织形式，吸纳发展凉皮协会、九天智能科技、肯发新材料、开口有才等新会员。

组织会员企业完成全国工商联关于民营企业绿色低碳调查问卷、关于民营经济代表人士有关情况调查问卷、关于民营企业用电情况调查问卷、宁夏百强企业申报、民营企业评营商环境调查问卷等内容的各类民营企业调查问卷和信息直报工作。

（四）完成本年度双招双引工作

完成招商任务2000万元，引资10万元，招才引智积分33.5分。

（五）完成我区民营企业界的人大代表选举产生和政协委员推荐工作

完成工商联界别五个选区8名区级人大代表的初始提名，逐一走访候选人企业，指导选民及候选人公示及选举各流程，于9月8日集中选举日全面完成选举任务。完成7名政协委员推荐工作。

（六）疫情防控工作

按照疫情防控总体要求，严格落实“四包一”工作职责，积极配合社区做好卡点值守、生活物资配送和垃圾清理，为包抓社区协调消毒液、矿泉水、电暖气、口罩等防疫物资。同时号召并协调会员企业在抗击疫情的关键时刻，踊跃捐款捐物，引导企业家始终同党委政府想在一起、干在一起，彰显民营企业家的责任与担当。

二、圆满完成工商联（民间商会）换届工作

严格按照自治区、市区关于开展县级工商联换届的统一部署，认真落实区委统战部制定的《<关于做好区工商联（商会）换届工作的工作方案>的通知》各项要求，切实把加强党的领导贯穿于换届全过程。此次换届工作从5月份开始筹备，以着力提升工商联凝聚力和执行力,切实发挥职能作用为目标，以进一步引导好服务好民营经济代表人士为重点,以切实建设“三强一好”高素质民营经济代表人士队伍为关键，选举产生了新一届领导班子，圆满完成了换届各项任务。

三、存在的问题

（一）商会的作用发挥还远远不能适应新形势的要求。

（二）调动会员积极性，发挥会员作用方面还有待进一步增强。

四、2022年重点工作                         

（一）进一步深化理想信念教育实践活动。持续不断抓好党史学习教育、党的十九届六中全会精神、以及即将召开的全国“两会”和党的二十大会议精神的传达学习。认真贯彻落实自治区、市和我区重要会议精神。引导非公经济人士积极参与“百企帮百村”和光彩事业，用实际行动诠释家国情怀和责任担当。继续分领域不定期观摩辖区重点项目建设，让民营企业家了解并关心我区的经济社会发展现状和走向，引导企业家们积极支持并主动参与到我区“四宜之城”建设中来。

（二）强化服务意识，助推企业转型发展。发挥工商联在政府管理和服务非公有制经济中的助手作用。加大企业走访力度，关注企业在经济结构调整、科学发展和转型升级中遇到的困难和问题，积极协调党政有关职能部门，为企业提供相关法律、信息、融资、技术、人才等服务。

发挥在参政议政中的引导作用。组织非公经济代表人士参政议政、建言献策，有序参与国家政治生活和社会事务。

借助自治区、市和我区各种平台，组织非公有制经济人士到知名院校和发达地区考察学习，拓宽眼界，帮助企业经营者提高经营管理水平。

（三）壮大会员队伍，做实基础工作。在抓好大中型企业入会的同时，积极做好小微企业的入会工作，切实将思想品质优、社会责任感强、行业代表性强、参政议政能力强的非公有制经济人士吸引到会员企业队伍中来，优化会员结构，壮大会员队伍，扩大会员的覆盖面和工商联的凝聚力和吸引力。进一步提高民营企业信息直报质量。

（四）加强联络联谊，促进对外开放合作

利用工商联平台优势和系统资源，积极对接区外工商联和民间商会，拓展信息渠道，开展交流互访活动，寻找合作商机。一是完成与自治区外工商联的友好缔结工作；二是赴异地工商联开展学习考察，开展招商引资和招才引智活动，在努力完成本年度各项任务的同时，为全区招商引资和招才引智搭建平台。

石嘴山市大武口区人民政府2022-01-17

南海区工商联法治建设2021年工作总结及2022年工作计划

2021年是“十四五”的开局之年，我会根据区委、区政府的有关决策部署，以年度依法治区工作要点为重点，按照“树立标杆、以点带面，问题导向、注重实效，目标导向、法治惠民”的工作原则，把“南海区法治建设‘三级同创’”创建工作列入单位党组议事日程，紧紧围绕法治南海建设目标，按照部门职责任务，认真研究制定本单位参与法治南海工作措施，并组织实施。具体工作如下：

一、法治建设2021的工作总结

（一）建立佛山市南海区涉案企业合规第三方监督评估机制，形成保障民企合法权益的合力

2021年8月，南海检察院牵头，联动我会及其它10个相关职能部门，建立佛山市南海区涉案企业合规第三方监督评估机制，对南海区犯罪情节较轻且愿意进行合规整改的涉案企业，通过第三方监管机制对企业合规考察，考察合规后，作为不捕不诉的重要参考。至今，已有两宗案件共4人适用第三方机制，其中一宗经省院审批通过某公司的污染环境案被确定为企业合规案件，另一企业的虚开增值税专用发票案正在报送审批。这种在依法推进企业合规改革试点工作中建立健全涉案企业合规第三方监督评估的机制，既能有效惩治企业违法犯罪，又能激励企业家干事创业、勇于尝试，有利于营造企业长期稳定发展的法治化营商环境。

（二）推动企业承担社会责任，彰显南商大爱精神

自2017年本会积极发动会员企业广东华兴玻璃股份有限公司、广东好来客食品有限公司以及广东和美陶瓷有限公司，与南海区人民检察院三方共同建立“同心圆”未成年人观护基地，2021年共接收了8名未成年人帮教观护对象，通过四年的具体运作，三个基地共接收31名未成年人帮教观护对象，企业专门安排生活导师与劳动技能导师，紧紧围绕“帮、学、矫、察”四个方面，对帮教观护对象开展法制教育、思想道德教育、劳动和生活技能培训、心理疏导、公益实践活动等工作，帮助涉罪未成年人学习知识，融入企业，取得了良好的法律效果和社会效应。

（三）深化“双调解”格局，着力化解非公有制经济领域矛盾纠纷

1.加强各镇街总商会调解委员会对会员企业矛盾纠纷的排查，发现风险隐患及时化解。2021年至今共调解案件 39宗，达成口头协议2宗、书面协议37宗。通过灵活运用情、理、法相结合的方式，促成当事人达成调解协议，实现案结事了，着力保护民企合法权益。

2.重视调解员调解技能培训。为加强各镇街总商会调解

人员的法律政策水平、提高调解技能，我会组织参与以下调解培训。一是组织各镇街总商会调解员参加2021年7月27-28日，全国工商联办公厅商会调解工作推进会暨商会调解能力建设网络直播培训班。二是参加2021年南海法院人民陪审员暨人民调解员培训讲座。

（三）增强普法宣传实效，提高民企法治观念

1.南海区2021年国家机关“谁执法谁普法”履职报告评议活动中，我会经网络投票、实地考察、现场评议等环节的评议，获得“优秀”评议等级，充分展示了普法工作获得实效。

2.编印第十三期民营企业法制宣传读本《钟鸣》，本期《钟鸣》主要围绕《民法典》的“合同编”“物权编”以及与企业经营息息相关的《公司法》、《知识产权法》等法典，通过以案析法，加强会员企业的普法宣传，增强普法教育效果。

（四）创建新一届法律顾问团队，提升法律服务质量

在新一届执委会、监事会上本会聘请了广东星宇律师事务所许家杰律师、广东盈宇律师事务所曹建宇律师、北京市盈科（佛山）律师事务所沈庆律师等六名本土知名的律师为法律顾问，进一步加强南海区总商会服务民营企业的专业能力与服务质量。

（五）搭建与司法部门的联动平台，促进民企健康发展。

1.与南海区法院联合召开“优化营商环境企业行”座谈会。参会南海区上市企业、隐形冠军及专精特新等民营企业代表就贯彻落实善意文明执行理念、加强普法宣传、高效化解劳资纠纷等方面提出了意见建议。

同时，本会针对南海法院发来的司法建议书向会员企业发布《关于防范未签订书面合同引发的法律风险的建议》。

2、与南海区检察院联合举办的“益晒你！’检察大篷车‘送法进企业“专题活动在广东新怡内衣集团有限公司举行，活动以“主题宣讲+专题活动”的方式进行，有针对性地为企业提供优质高效法治服务。

3.与南海区司法局联合开展“百所联百会”活动，根据《广东省司法厅 广东省工商业联合会 广东省律师协会关于印发 <关于建立“千所联千会”机制的实施方案>的通知》（粤司办〔2021〕110号）要求，结合南海区实际情况，七大镇街道总商会、南海区女企业家商会、南海区新生代企业家联合会分别与相应律所结对。

二、2022年法治工作计划：

（一）继续搭建平台。今后将继续加强与公、检、法、司等司法机关的紧密合作，建立预警协作机制，开展有针对性的法制宣传、案件预警、以案说法活动，助力民企“防患于未燃”。

（二）加大《钟鸣》的宣传渠道增设新媒体元素。结合在部分镇街总商会已开展的普法微课堂，在本会的微信公众号“南海商界”里增立《钟鸣》专栏，通过普法微课堂、以案析法等线上线下的形式，就企业家最关注的法律内容进行解读，希望把《钟鸣》打造成服务民营企业的普法品牌，成为南海法制教育宣传的重要载体之一

（三）强化“双调解”格局的运用，为企业排忧解难，维护企业合法权益。

佛山市南海区工商业联合会2021-11-22

福田区工商联2021年主要工作总结及2022年工作思路

福田区工商联内设办公室、会员工作部和党群工作部，行政编制9名，主席（会长）由民营企业家林晓辉担任，现有驻会副主席3名，分别为党组书记、常务副主席1名，副主席2名，企业家担任副主席22名、副会长8名，服务直属和团体会员近五万家民营企业。

主要工作情况

在区委区政府的正确领导和市工商联的关心指导下，认真学习贯彻党的十八大、十九大精神，深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神和十九届六中全会精神,学习贯彻市第七次、区第八次党代会精神，抢抓“双区”驱动、“双区”叠加、“双改”示范的黄金发展期，牢牢把握“两个健康”工作主题，紧密团结广大非公有制企业和非公有制经济人士，围绕中心，主动作为，各项工作取得新进展，为助力福田建设社会主义现代化典范城区做出了积极努力。具体汇报如下：

一、政治引领，筑牢非公经济共同的思想政治基础

全面贯彻信任、团结、服务、引导、教育的方针，深入开展理想信念教育，增强民营经济代表人士对中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心。

（一）深入开展非公有制经济人士理想信念教育。一是开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十八大、党的十九大精神进企业、进协会活动。二是贯彻习近平总书记关于新时代民营经济统战工作的重要指示和全国民营经济统战工作会议精神，起草下发《关于加强新时代福田区民营经济统战工作的实施方案》。三是在建党100周年之际，召开专题座谈会、培训班、学习研讨会，引导非公经济人士深入学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上重要讲话精神，广泛掀起学习热潮，不断增进民营经济人士对中国共产党和中国特色社会主义的政治认同、思想认同、情感认同。四是扎实推进党史学习教育，开展“建党百年 画说民企”图片联展、“钢琴驿站”音乐讲党史等活动，引导非公经济人士听党话、跟党走、做政治上的明白人。

（二）加强宣传，讲好企业家故事、福田故事。在国家级媒体平台策划民企抗疫专题报道；制作《福企之声》有声专辑，宣传福田民企抗疫爱心善举，在庆祝中国共产党成立100周年时发出“福企好声音”，彰显福田民企党性光辉，现已上线20期，收听人数超过100万人次；通过两微一端、工商联杂志、喜马拉雅视听、融媒体等平台持续宣传企业扶贫、抗疫及创新创业事迹，大力弘扬优秀企业家精神，讲好企业家故事、讲好福田故事。

（三）加强新一代青年企业家培养。建立港澳台青年创业分享平台，举办创业交流、创业比赛等活动，组织青年企业家赴澳门等地考察交流，支持青年企业家参与深圳创新创业大赛，鼓励年轻一代成为现代产业发展体系的一支生力军。

二、主动靠前创新服务，推动非公经济高质量发展

根据区委对工商联新时期工作的要求，主动靠前、创新服务，永葆“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，服务民营经济高质量发展。

（一）建立“四库”，搭建工作“八平台”。建立数字库、政策库、知识库和人才库，为企业发展提供大数据云端和智能服务。搭建政企、企企互联平台，部门直联、商会互动平台，科企对接、银企合作平台，搭建参政议政、优化宣传等“八平台”，助力优化营商环境。

（二）创新工作新机制，畅通政企常态化沟通。制定《关于定期召开政企座谈会的工作方案》，建立政企沟通常态化机制，每年定期召开政企座谈会，区委区政府领导现场与民营企业家代表交流畅谈，听取情况反映，收集问题建议，帮助解决企业200余个问题和建议。

（三）在全市率先建立党政领导联系行业商协会工作机制。下发了《关于加强新时代福田区民营经济统战工作的实施方案》，构建党政区领导联系、职能部门参与、覆盖辖区124家行业商协会、辐射重点民营企业近5万家的工作网络，努力实现民营经济统战工作全覆盖。

（四）在全市各区率先建立促非公经济健康发展的司法保障服务体系。分别与公安分局、检察院、区法院签订《保障和促进非公有制经济健康发展十五条措施》《依法保障和促进非公有制经济健康发展的工作方案》《关于建立依法保障和促进非公经济健康发展机制备忘录》，充分保障民营企业家的合法权益；上线“区工商联政务与法律服务系统”，提供7*24小时法律顾问服务，帮助企业防范化解法律风险。

（五）联合银行、证券、基金、保险等行业协会，打造聚合式“金融超市”。分别与工商银行、交通银行、招商银行、宝生村镇银行、北京银行深圳分行签订合作协议，联合交通银行创新服务模式，首创“科创审批中心”，助推民营和小微企业加快发展。破除瓶颈制约，保护市场主体行稳致远。

（六）逆势中育先机，开拓企业高质量发展新局面。高质量开展“深圳企业家日”系列庆祝活动，营造尊重和支持企业家成长的社会氛围。联合区新联会举办“福田福地·同心潮聚——‘型’走水围·潮in1368”活动，引领水围1368文化街区突出时尚产业，推动福田朝着湾区时尚潮流标杆加速前进。

（七）主动参与抗击疫情，全力落实“六稳”“六保”。新冠疫情发生后，先后派出单位班子成员3人次全职驻守健康驿站，不间断派出工作人员8人次投入转运专班等防疫一线；在两轮全区全员核酸检测中，全员下沉协助街道社区完成防疫任务；牵头成立工作专班推进“暖企行动”，服务民企助力实现“六稳”“六保”；疫情暴发以来，发动所属商协会、会员企业累计捐款捐物近5亿元，同时积极组织民营经济代表人士慰问一线防疫人员，以实际行动彰显福田民营企业的大爱与担当。

（八）开展深调研，加强智慧工商联建设。落实“大走访 深调研”，坚持每周走访4到8家企业，帮助企业解决2到4个实际问题；组织开展专题调研，近年来形成《建议以“智慧零售”赋能消费升级促进消费回流助推经济发展》《建议我区建立“全球人工智能算法研究中心”，助力深圳打造人工智能技术创新策源地》《关于福田区产业扶持政策落实情况汇报》《福田区营商环境负面清单调研报告》等调研报告20余篇，其中5篇分别获得市委书记和区主要领导批示，2篇被收录于区重点课题调研成果汇编。

三、凝心聚力谋发展，工商联自身建设焕发新面貌

充分发挥工商联的桥梁纽带的作用，广泛团结联系非公有制经济人士、民营企业和商协会组织，不断提升服务能力和水平。

（一）工商联队伍不断壮大。会员数量不断增长，涉及金融、高新科技、文化、医疗、房地产等十多个领域，其中3家中国民营企业500强企业；直属会员446家，团体会员78家，省人大代表1名、省政协委员1名，市人大代表12名、市政协委员4名，区人大代表12名、区政协委员20名。

（二）商会工作覆盖面不断扩大。制定了《关于成立街道商会的工作方案》，推进成立街道商会，依托街道企业服务部门，将辖区企业纳入各街道商会组织，夯实民营经济统战工作基础。新吸收市外商投资协会、市工业总会等40多家市、区级有影响力的行业商协会成为团体会员。成立福田区工商联（总商会）女企业家委员会、青年企业家委员会，积极参与市工商联系统上下联动机制，联手联合服务企业。

（三）宣传平台全面优化。组建企业信息员队伍，提高信息员业务水平，被省、市、区委区政府等采用政务信息200余篇。建立“两微一端”宣传平台，发布政策法规、时事、经济类等信息5000多条。改版《福田工商联》杂志，累计发行杂志10000册,打造政策宣传、企业风采展现的“窗口”。

区工商联连续七次获评全国“五好”区县级工商联，连续五年获评全国工商联“创新中国”最佳工作案例，多次获得省、市工商联“五好”基层组织称号。民营经济统战工作得到全国工商联宣传和推广，并在全市民营企业统战工作会议上重点交流发言。黄伟书记专门在《全国工商联工作》（第19期）“深圳市福田区工商联八‘联’齐抓推进民营经济高质量发展”上批示：“区工商联主动工作，服务有力，为辖区经济高质量发展和环境建设作出了突出贡献。重点了解反映企业动态和企业家心声，更好发挥桥梁纽带和企业家‘娘家人’的作用”。

2022年工作思路

今后五年工商联的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神和十九届六中全会精神,学习贯彻市第七次、区第八次党代会精神，围绕福田区国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五远景目标，深刻认识新时代民营经济统战工作的重要意义，坚持信任、团结、服务、引导、教育的方针，广泛动员民营企业抢抓“双区”驱动、“双区”叠加重大机遇，聚焦河套深港科技创新合作区、香蜜湖新金融中心、环中心公园活力圈“三大新引擎”，突出科创、金融、时尚“三大产业”，瞄准中央创新区、中央商务区、中央活力区“三大定位”，紧扣“两个健康”主题，把握“统战性、经济性、民间性”有机统一，坚持政治建会、团结立会、服务兴会、改革强会，为福田加快全面建设社会主义现代化典范城区、深圳建设中国特色社会主义先行示范区而努力奋斗。

一、发挥政治引领作用，引导非公经济代表人士紧密团结在党和政府周围

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神贯彻到工商联服务非公经济“两个健康”和加强自身建设的各项工作之中，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。通过政策宣讲、组织活动、开展研讨，定期培训与交流，扩大政治共识，及时准确地将党的路线方针政策和中央、省、市、区重大决策部署宣传到企业，强化民营企业理想信念，弘扬优秀民营企业家精神，增强引导民营企业发展的针对性和实效性，加强民营经济统战工作，促进非公经济健康发展。

二、践行“四会建设”，构建新时期工商联工作新局面

（一）以政治建会为本，倡导争做“四个典范”。强化价值观引领，引导民营经济人士树立正确的国家观、法治观、事业观、财富观，做安国敬业、守法经营、创新创业、回报社会的典范。充分发挥工商联的综合优势，切实担起做非公有制经济人士思想政治工作的重大职责。做好非公经济代表人士综合评价工作，推荐优秀非公经济代表人士担任“两代表一委员”，发挥工商联界别委员的优势，引导积极参政议政，成为“中国之治”“福田行动”的优秀践行者。

（二）以服务立会为基，推动非公有制经济高质量发展。帮助非公企业解决好现实发展问题，是新时代工商联围绕中心、服务大局的重要切入点。一是进一步做好招商稳商工作，把企业的诉求和建议当做必答题一件一件抓落实，围绕营商环境和行业发展情况开展“深调研”，摸清真实情况、找准企业问题，提出意见建议，帮助反映解决。二是围绕区委中心工作，举办各色服务民营企业的大型活动，打造工商联工作品牌，引导民营企业投身战略大局，与中心工作同频共振、共同发展。三是加强沟通联系，调动、整合社会各方面的资源和力量，带动、协调各职能部门、商协会、会员企业优势，建立健全劳动仲裁、银企合作、商协会管理等工作协调机制。四是建立“千所联千会”机制，和政府相关部门搭建服务企业新平台，筑牢民营企业守法合规经营底线，依法经营、依法治企、依法维权，认真履行环境保护、安全生产、职工权益保障等责任。

（三）以实干兴会为要，推动践行新发展理念。一是按照中央有关文件要求，落实统战工作向民营企业、行业商协会的有效覆盖要求，建立健全党政领导干部与民营企业、行业商协会的常态联系机制。二是引导民营经济人士按照新发展理念推进企业改革发展，充分利用政府搭建的各类产学研用对接平台，发挥民企在科技创新和成果转化中的积极作用。三是发动民营企业参与“万企帮万村”帮扶和乡村振兴任务，增强企业家群体干事创业的荣誉感、使命感。四是组织企业参与“诚信建设万里行”和“守合同重信用企业”公示评选等活动，开展诚信企业和质量经济的评比与监测，推动民营企业主动加强与世界一流企业和优秀国有企业交流合作，不断提升经营能力和管理水平。

（四）以改革强会为先，增强新时代工商联发展的强大动力。一是做好“联”字文章，在加强跟兄弟区交流合作的基础上，放开眼界，“走出去”向浙江等地区学习先进的民营经济统战工作经验，积极推动工商联改革发展。二是充分发挥商会基层组织作用，推动更好履行政治引导、经济服务和协同社会治理职能。三是进一步优化工商联会员企业结构，加强与会员企业和所属商协会的联系合作，探索打造以工商联为主体、以民营企业和商协会为延伸的新型工作体系。四是完善智慧工商联政务和法务服务系统，组织会员企业及行业商协会熟悉、掌握、运用系统，采用线上线下手段创新传播，确保系统有效、高效、及时的为民营企业家及行业商协会服务。

三、聚焦青年企业家人才培养，加强聚智引智

（一）创新搭建招商引资智能平台。不断创新区工商联的品牌服务项目，积极组织带领民营企业利用各种商贸文化交流平台，广泛接触和利用海内外经济发展商机，深入对接具有国际视野高素质人才，提升企业科研实力和整体竞争力。

（二）对接港澳台科技创新资源。加强港澳台青年企业的深度交流交往合作，打造港澳青年就业创业生态圈，举办深港澳三地青年企业家创新创业论坛，鼓励企业家抓住发展契机，加强经贸交流、科技创新、动能转化、技术攻关，帮助符合条件的青年创业者获得政策支持。

（三）助力创建湾区工匠人才培训机制。发动民营企业积极参与港澳工匠人才培养，为铸造湾区城市精品项目提供充足的人才供给，在物联网、大数据、云计算、人工智能与智能硬件产业等方面实现融合发展。

（四）助力创建信息经济引领示范区。加大对数字经济发展领域的关注和联合，支持企业积极布局5G相关产业，利用“5G+行业”融合创新，推动5G运用产业链协同发展，促进民营企业中数字经济和实体经济的融合发展。

四、以自身建设为着力点，打造过硬的工商联干部队伍

按照政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的要求，加强工商联队伍建设。一是落实全面从严治党要求，持续推进主题教育常态化制度化，持续深入开展模范机关创建活动、党风廉政建设活动，切实以机关党建带动干部队伍建设。二是加大干部职工实践锻炼和培训教育力度，组织开展思想、组织、队伍、制度、作风建设活动，提高干部职工“思政政治水平、政策理论水平、办文办会办事、自身调查研究、决策职能能力”五个意识，更好用心用勤用力做好深入服务非公经济工作。三是认真贯彻中央八项规定实施细则精神，持之以恒反“四风”、转作风，积极在践行“亲”“清”新型政商关系中划出行为底线，着力建设好“学习型、服务型、创新型、廉洁性”机关。

深圳市福田区工商业联合会2022-01-26