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党建引领，单县综合行政执法局助推城市精细管理

山东菏泽单县综合行政执法局积极探索“党建＋业务”有机融合模式，聚焦城市管理中心工作，实施城市更新行动，加强城市基础建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用，积极推动党建与业务工作双融双促。

红旗高扬心向党执法为民树形象

按照“一支部一品牌，一品牌一特色”的要求，组织开展了“红旗高扬”实践活动，充分发挥党员的模范带头作用。开展了“红旗高扬心向党，执法为民树形象”为主题的品牌创建活动，在服务窗口设立了“巾帼文明岗”、在校园周边设立了“党员先锋护学岗”、在烈士陵园设立了“党员守护岗”，定期组织党员擦试烈士墓碑、并进行了“党员包公厕”活动，利用业余时间帮助环卫工人打扫卫生。按照“人民群众的满意永远是我们的最高追求”的理念，积极组织党员开展为民服务，用实际行动为党旗添光添彩，收到群众赠送的多面锦旗，密切了党群干群关系，为谱写单县城市管理事业高质量发展新篇章提供了强有力的组织保障。

党建引领“城市更新”再升级

围绕实施城市更新行动、创建全国文明城市、国家园林县城复审、国家卫生县城复审、城镇化管理考核等重点工作，始终坚持党建引领，把党员干部全部融入城市管理工作中，让每名党员干部在主动履职担责上走在前头、当好表率。牢固树立全局“一盘棋”的理念，将城区16个网格划分五大片区，由5名党组成员进行包保与联系，代表局党组牵头统筹协调，环卫、园林、执法人员纳入这五个片区内，多巡合一，建立联动机制，结合城市管理实际，大力开展城镇容貌综合整治。先后打造示范街12处，落实“门前三包”7623户，清理破损违规广告230余处，新建便民张贴栏38个，施划非机动车停车位4580个，新增共享单车500余辆；改造公厕、中转站43座，道路保洁机械化率85％、湿扫率75％，垃圾无害化处理率100％；补植行道树5000余棵，消除裸露土地5万余平方米，新增绿地面积12.6万平方米，城区道路亮灯率98％；完成清洁取暖改造2910户，集中供暖提质增效，新通天燃气21个行政村，新增便民充气缴费点6处，131个小区实现了网上智能缴费。同时，在公园广场、夜市、公厕、户外广告管理上，下足“绣花”功夫，持续整治市容顽疾，着力解决群众关注的热点难点问题30余起，努力为群众办实事、办好事，不断提升人民群众的获得感和幸福感。

党建引领“营商环境”再优化

围绕精准服务经济发展这个大局，不断加强供气、供热营商环境整体提升和优化工作，深化“一次办好”改革，将“服务为民”“百姓满意”为目标。组织干部党员开展“三上门、三集成”用气服务活动，上门解读政策、上门宣讲知识、上门解决问题，推动系统平台、服务场所和管道改造“三集成”实施，通过多渠道沟通、直达式互动、全方位服务企业。推进水电气暖信“一站式”服务，不断优化服务流程。对气暖报装流程深入梳理整合，明确各环节标准、职责和时限，重点在优化办理流程、压缩办结时限、精简申请材料、降低接入成本等方面探索创新，分别将报装流程压缩至3个以内环节，申请材料压缩至2项，普通用户只需0.5个工作日，单位（集体）申请用气只需2个工作日，手续办理费用全部免除。打造线上＋线下多渠道燃气、用热服务模式，全面推行“网上办”“掌上办”，全县气暖公司均建立起相应公众号，广大燃气用户可以通过公众号进行报装、报修及普表用户网上充值功能，对于用暖用户山东龙盛供热企业与“爱山东”APP已实现全面对接，不仅可以通过微信、支付宝缴费，还可以通过“爱山东”APP实现线上缴费，让人民群众“少跑腿”“不跑腿”。

党建引领“智慧城管”更便民

以“便民服务需求”为导向，利用互联网、云资源等科技手段实现城市管理科学化和便民化，建设了全新的智能化城市管理服务平台。平台专门设有“方便方便”便民服务模块，通过手机即能对附近的停车点、共享单车点、小吃街、配锁点、公厕等各种服务场所信息“尽在掌握”，选定目的地后即可进入自动导航状态，“找路难”“停车难”等问题迎刃而解；平台还纳入了政策查询、费用缴纳、垃圾收运申请、广告审批等便民服务内容，加强了城市运行管理服务工作的统筹协调、指挥调度、监督考核、监测预警、分析研判和综合评价，推动了城市运行管理“一网统管”，真正实现了“让数据多跑路、让群众零跑腿”。

单县综合行政执法局2023-8-16

党建引领月 市城管执法局：党建引领谱写城市管理新篇章

为深入学习贯彻党的二十大精神，大力营造“抓党建促发展”浓厚氛围，进一步激励全市基层党组织和党员干部新时代新担当新作为，即日起，在宁国先锋、宁国市融媒体中心各平台开设“学思践悟二十大 踔厉奋发新征程”党建引领月活动专题专栏，以党建引领展形象、提效能、促发展，集中报道一批机关单位及企业党组织的亮点做法、先进经验，扩大示范效应，营造浓厚氛围，推动活动走深走实，见行见效。本期展播《市城管执法局：党建引领谱写城市管理新篇章》。

近年来，市城管执法局坚持党建引领，将基层党组织的政治优势、组织优势转化为基层治理效能，以习近平总书记提出的“城市管理应该像绣花一样精细”为总遵循，抓基层打基础，抓组织激活力，抓班子带队伍，走出了一条党建引领与城市管理互融共促新路径，推动城市管理不断向精细化迈进，努力打造干净靓丽的城市环境，人民群众的获得感、幸福感同步增强。

01

坚持“一条主线”

把牢政治属性

将政治建设作为党建工作的一条主线，贯穿于党建工作始终。通过“线上＋线下”“学习＋比赛”模式，在“宁国城管”微信公众号开设“党组推荐学”专栏，实时推送习近平总书记系列重要讲话、重要文章精神等，组织开展学习贯彻党的二十大精神培训班、“学习二十大 奋进新征程”主题演讲比赛、“学习强国”学习竞赛等活动，让全局党员干部在思想上、行动上衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。

02

抓实“两个载体”

创新工作机制

一是抓实党建融合，打造党建新品牌。以开展“一支部一品牌”创建活动为契机，积极探索党建与城市管理工作相融合的载体，建立“党建+业务+服务”工作模式，培育壮大“城管蓝志愿服务联盟”,将“小个专”经营户党员、社会组织、热心公益的社会人士等充实到志愿者队伍中，每周一次常态化开展志愿服务活动。近年来，共组织开展服务活动195次，参与项目志愿者达2100余人次，活动时长共约320余小时。

二是抓实党员队伍，强化示范带动。坚持以身边的先进典型作为党员教育的切入点，扩大示范引领效应。开展优秀共产党员、“十佳岗位标兵”等评选活动，在全局各单位张贴荣誉牌，引导全局上下学先进、比先进、争先进，切实发挥好先进典型引领作用。加强干部轮岗交流，对30余名干部进行了岗位调整和轮岗交流，让肯干事者有岗位、能干事者有舞台，进一步激发党员干部奋发向上的潜力和活力。

03

筑牢“三个根基”

健全组织保障

一是筑牢党员干部思想根基，提升政治素质。以党组会“第一议题”、党组理论中心组学习会、学习强国等为载体，全面系统、及时跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话指示批示精神。去年以来，党组理论学习中心组集中学习20次，专题研讨9次。召开干部队伍思想状况分析会，及时全面了解党员干部思想状况，进一步提高了思想政治工作的科学性和实效性，坚定不移地以党建引领新时代宁国城管工作。

二是筑牢基层党组织根基，夯实战斗堡垒。选优配强支部班子，6个支部书记均由二级机构负责人和中队长担任。及时补充“新鲜血液”，积极吸纳优秀年轻同志进入党员队伍，2022年新发展党员3名。建立“互学互评互查”党建工作机制，每季度组织下辖6个党支部对党建工作开展情况进行互查。建立党组成员联系支部制度，每季度不少于1次到联系支部参加、指导支部工作。

三是筑牢党风廉政建设根基，守住红线底线。扎实开展查找“四类问题”专项整治、“五聚焦五查找”作风建设集中整治、“两违规”专项整治等行动，坚持以问题为导向，始终将改进作风紧紧抓在手上。以“能力作风提升年”活动为抓手，在局系统内开展“将心比心、换位思考”作风建设大学习、大讨论、大提升活动，制定完善制度3项，为民办实事30件，为企优环境17件。坚持“零容忍”制度、“零违纪”目标，盯牢岗位风险完善机制。强化警示教育，着力打造干净纯净的城管队伍。

04

争做“四个先锋”

彰显城管力量

一是做为民服务先锋。以支部引路，用为民情怀当好城市管家，党员干部发挥先锋模范作用。今年以来，在西津、南山、河沥溪街道15个社区68个小区设置420块“城管便民服务卡”，便于市民第一时间反映城市管理领域有关问题，并提供服务渠道。按照便民、限时原则，结合城区实际，设置苗木、春茶、西瓜临时销售点，为农户提供销售平台。持续推进“暖民心”便民停车行动，进一步缓解“停车难”问题。

二是做爱岗敬业先锋。城管执法大队、环卫、机关等6个党支部，立足市容市貌管理、环卫保洁、行政审批等平凡岗位诠释责任与担当，涌现出一批先进模范人物，2022年以来，24位同志受到了市委市政府表彰，一名同志还被评为全省住房和城乡建设系统先进工作者。

三是做亲民执法先锋。大力推行721工作法，综合运用说服教育、沟通劝导、行政指导等方式，引导群众自觉遵守法律法规。今年以来，牵头组织开展“联合执法进小区、进小巷”行动85次，营造整洁有序的宜居环境；执法大队一支部依托“五星”商户一条街争创活动，将创建区域商户纳入网格管理，每名党员联系10名商户，引导商户落实“门前五包”责任，对表现良好的授予“五星商户”称号，营造共建、共管、共享良好氛围。

四是做改革创新先锋。依托“智慧城管”平台，对市容市貌、环境卫生等不文明行为实施视频监管，形成了快速预警、及时反馈、高效处置的智能化监管模式，开展城市管理精细化管理。2022年城市管理指挥中心获宣城市首届“城讯杯”智能应用场景竞赛三等奖。

今日宁国2023-8-21