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乡城县法院——“党建 1+N”服务保障法院工作高质量发展

扎实抓好党建工作是政治建设的核心要务，是提升队伍凝聚力、战斗力的思想基础，是为民司法、公正司法的根本保证。近年来，乡城县法院始终坚持以党建带队建促审判的发展主基调，积极探索“党建1+N”模式，突出“思想强基、素能固本、创新谋远、作风持恒”，不断将党建融入到各项工作、各个环节，以更硬的政治素养、更强的业务本领、更优的服务举措、更实的司法作风持续擦亮共产党员的本色、党建引领的成色、司法为民的底色。

党建+文化沁润

以思想强基锻造绝对忠诚

弘扬红色文化筑牢初心使命。借助乡城县浓厚的红色文化底蕴，法院党支部以“三会一课”“固定主题党日”“阳光司法大课堂”为平台，常态化开展党史学习教育，通过看“红色影视”、上“红色党课”、参观红色教育基地等多种形式，大力弘扬伟大长征精神，引导干警深刻领悟中国共产党的先进思想，从长征精神中“饮水思源”树牢为人民服务的理念。法院先后动员党员干警积极参与平安护航党的二十大等重点工作2300人次，党员先锋模范作用在一线彰显。

强化思想引导厚植理想信念。乡城县法院充分运用“青年学习小组”“跟班先进找差距”“双导师”等培塑年轻干警的平台优势进一步发挥党建工作感召力。通过言传身教、典型事迹学习、思想“大碰撞”等形式逐步树立青年干警的理想信念，鼓励在审判、执行、行政等领域表现优异的干警积极加入到党员队伍中来，组成一支思想过硬、业务过硬的党员干警队伍，源源不断为党组织战斗堡垒输入新鲜血液，永葆党的青春活力。五年来，乡城县法院共发展入党积极分子7名，其中4名已转为正式党员，截至2024年初，在编党员干警占比88.89%，党员队伍不断壮大，党建生机活力不断提升。

党建+人才培育

以素能固本锻造绝对可靠

以“带”为基提升业务素能。乡城县法院党支部制定了“先锋岗跟岗学习”“老带青”“师带徒”一对一培训计划。针对青年干警司法业务工作经验不足、看问题不充分、应对突发应急事件办法不多等特点，紧扣不同类别、不同岗位年轻干警差异化需求，通过集中讲授、跟岗培训等方式传授业务技能，帮助新人积累工作经验，提高思想认识和业务能力。2023年，法院新任命的5名审委会委员中，2名为“80后”，2名为“90后”，4名青年干警走上了部门领导岗位，呈报“青蓝工程”等年轻后备干部和优秀人才13名，一批年轻有为的干警开始挑“大梁”。

以“练”为要锤炼实战本领。乡城县法院党组紧扣年轻干警职业发展目标，把实践锻炼作为培养青年干警的重要途径，主动“压担子”让年轻党员干警下沉一线，到矛盾多、任务重、困难大的地方和岗位磨练意志、丰富经验、增长才干。党支部配合业务部门从庭审驾驭、裁判文书制作、执庭安保、后勤保障等方面定期组织开展岗位练兵、技能比武等活动，让干警在“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围里见真章、看实效。目前，该院青德人民法庭及该院审执一线、立案信访等窗口部门均为“80后”“90后”青年干警。

以“绩”为实彰显责任担当。全院践行“从政治上看、从法治上办”，围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，各项业务工作不断取得进步，以实实在在的成绩让老百姓的获得感、幸福感、安全感更有保障更可持续。2023年，法院全年共受理各类案件402件，标的额9995.71 万元，审执结 399 件，结案率达99.25%。“正义雪莲”女子审判团队和“石榴籽”调解工作室关口前移，充分发挥能动司法、柔性司法，排查化解各类矛盾纠纷86件，社会治理基础更加巩固。司法确认42件，为群众节约诉讼成本超过5万余元。在院支部的统筹部署下，4个党小组分片区开展调查研究4轮次，解决群众烦心事36件，全力破除阻碍高质量发展的难题1项，司法温度暖民心。

党建+能动司法

以创新谋远锻造绝对担当

基层社会治理更有成效。乡城县法院总结“巴姆社区党员法官工作室”有益经验，打造亲民化工作室，衍生推出“民心法官”“巴姆公益”2个子品牌，形成矛盾排查化解、法治宣传和志愿服务3本台账，通过定期集中学法、定点上门送法、就地调解普法、巡回审判释法作为法治教育方式，将社会主义核心价值观融入其中，大力弘扬中华民族传统美德，引导社区居民德法兼修明法笃行。2023年以来，该院共开展活动17场（次），慰问老党员等12人（次）。积极对接浙江建德市人民法院党支部开展“巴姆公益·浙里有爱”活动，统筹资金近2万元，帮助4户特殊困难群众温暖过冬。

生态文明建设更有保障。法院在青德镇藏乡田园4A级景区、查呈沟天浴温泉4A级景区挂牌成立涉旅诉讼服务点设立党员先锋岗，建立涉旅诉讼服务体系和纠纷快处机制，快速化解“游愁”；在香巴拉镇色尔宫村、青德镇仲德村挂牌成立传统村落、古树保护“法官工作室”，打造法官、法庭、村官保护共同体，促进生态文旅资源传承利用良性循环；在青德镇、热打镇、沙贡乡、马鞍山挂牌设立3个青藏高原生态保护警示教育基地和1个补植复绿基地，该院生态环境司法保护迈出重要步伐，高质量发展绿色本底不断夯实。

党建+正风肃纪

以作风持恒锻造绝对纯洁

让敬业之风盛行。大力弘扬英模先进事迹，树立身边榜样，激励引导全院干警爱岗敬业、攻坚克难、担当作为，组织学习会15次，撰写心得体会450余篇。完善法官权益保障机制，加大对干警及其近亲属人身安全保护力度，全面落实体检、休假等待遇，邀请四川省四医院心理专家实地开展心理健康讲座和一对一咨询，以实际的关爱保障进一步增强干警归属感和职业认同感。坚持“一盘棋”谋划健全绩效考核内容，注重突出“人”“案”结合，树立起“多劳多得、优绩优酬”导向，通过科学的绩效考核办法有效引导、鼓励干警专心专注做好业务工作。

让廉洁之风充盈。该院党组始终把党风廉政建设摆在突出位置，纳入重要议事日程，与重点工作同安排同部署同落实。将“三不”一体推进，建立“以案促改”长效机制，通过召开党风廉政专题会、警示教育会和干警家属走访等形式，先后组织开展了“清风2023”十项突出问题专项整治、“雪域清风与廉同行”、“爱廉说”、贯彻落实“三个规定”大督察等活动，干警底线思维进一步筑牢。2023年以来，全院开展专项审务督察11次，针对查找出的问题以“发点球”的形式点对点要求涉及部门、人员明确整改措施及时限，并根据问题大小对责任人进行处理，全年对1名部门负责人7名干警进行约谈并要求其作出书面检讨。执纪问责体系更加完善，力度更加强硬。

让务实之风蔚然。以第二批主题教育为契机，发扬“四下基层”的优良作风，精心组织党员干警深入基层一线，与群众面对面普法、心贴心交流，实打实解难。2023年以来，乡城县法院共组织干警深入全县10个（乡）镇57个行政村、3个社区开展支部共建共创、民族团结进家庭、巡回审判、案件回访、巡回立案、法治宣传等460余次，有效化解群众急难愁盼问题122件，务实举措受到社会各界高度认可和广泛欢迎，群众满意度、社会公信力不断攀升。

四川法治报20240320期

“三箭齐发”激活新动能，文水法院党建工作亮点纷呈

以扎实的理论学习与完善的制度设计，突出党建工作的政治属性，坚决站稳政治立场；充分挖掘红色资源，有效释放党建品牌的广泛内涵与充足能量，让品牌与业务“合拍”、品牌与大局“合声”……

去年以来，吕梁市文水县人民法院将党建工作的“规定动作”与“自选动作”同部署、同安排，一体推进，力求“规定动作”分毫不差，“自选动作”有板有眼，全院党建亮点纷呈，成绩喜人。先后荣获集体嘉奖、党建工作先进集体、人民法庭工作先进集体、吕梁市农村集体资产“清化收”专项工作成绩突出集体、全省法院司法研究重点课题二等奖、优秀天平号等荣誉。

全过程部署 各环节落实

以政治建设夯实党建之基

始终把政治建设摆在首位，坚决贯彻落实《中国共产党政法工作条例》，坚持重大事项请示报告制度，先后向县委、县委政法委请示汇报10余次，做深做实“从政治上看、从法治上办”，以能动履职促进上级党委的决策部署落实到法院工作全过程、各环节。

注重以学习质效激发内生动力，通过党组中心组理论学习、专题研讨、主题党日活动、专题党课，引导干警在学深悟透中坚定理想信念、锤炼过硬党性。同时，大兴调查研究之风，以“坚持和发展新时代‘枫桥经验’推动人民法庭高质量发展”为题，深入开展调查研究，形成调研成果转化。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，制定整改措施，办好民生实事，让学习走深走实，服务见行见效。

文水法院还结合“三晋先锋”和“胡兰先锋码上到”等平台，全面加强对党员的教育、管理和监督。严格落实“第一议题”、党风廉政建设责任制、“三会一课”、党费收缴、党员考核、干部荣誉退休、党建工作联系点和党建联学共建等14项制度，签订《“党建和创”活动倡议书》，开展乡村振兴、党员干部旁听庭审等活动，与其他单位共同探索党建工作，促进优势互补共同提高。

挖红色资源 抓深度融合

以业务创新擦亮党建品牌

文水法院注重党建文化与法院文化深度融合，在“院徽、院训、院赋、院歌、院志、院史馆”六位一体党建文化体系基础上，释放以院徽为代表的13个党建品牌驱动力。

该院坚持把法院工作置于县委发展大局中谋划推进，依法惩治各类刑事犯罪387件，牢固树立“人人、事事、案案都是营商环境”的理念，制定16项工作举措，坚持“快立、快审、快执”，常态化开展“一对一”联企服务活动，打通法企畅联“最后一公里”。坚持能动司法，该院持续加强对“诉前调委会、道路交通调委会、婚姻家事调委会”诉前指导，多元化解诉前矛盾纠纷，实行“速裁团队+3个调委会”的“诉前调解+诉前鉴定+司法确认”诉源治理模式。

创建“枫桥式”人民法庭，推行“法官诉调对接室、联络点+司法建议+网格员”的模式，试行“调立审执”一体化，自行执行调解案件208件，让矛盾纠纷一次性实质性化解。开栅法庭入驻县综治中心，实行“五色”预警、家事调查，家事案件调撤率达77%。道交法庭实行诉前调解、诉前鉴定、非诉鉴定、诉讼费杠杆、案例指引、联席会议等六项制度，促进道路交通事故调解、诉讼一体化解纷。刘胡兰法庭加挂环资法庭，探索建立“党建+法治+解纷”的新样本，着力打造新时代红色法庭。深入践行“两山”理念，审理涉环境资源案30件，高质量完成环境资源审判任务，助力“一泓清水入黄河”。2023年，全院受理各类案件4002件，审（执）结3951件，结案率近99%，省高院通报的18项审判管理质量指标，17项达标。

弘扬主旋律 传播正能量

以党建引领促进基层治理

文水法院还积极推动党建引领基层社会治理，通过服务保障农村集体资产“清化收”，依法审慎审理涉村委案，努力实现政治效果、法律效果和社会效果的有机统一。该院组织开展涉村委债务案件“回头看”行动，进行评查、复查，高效执结某乡人民政府申请执行腾房案，在法治轨道上助力农村集体资产“清化收”与“经管强”有效衔接、相互促进。

同时，全院积极落实“八五”普法责任制。去年以来，开展“法院开放日”“开学第一课”等各类法治宣传活动30余次，弘扬主旋律，传播正能量。联合开展庭审旁听警示教育活动，组织140余名党员干部旁听当地某村委主任非法转让土地使用权案，用身边的事教育身边的人。该院还组织开展“筑牢生态法治屏障，守护文水绿水青山”宣传活动，为全县生态文明建设贡献法院力量。

吕梁政法 2024-03-17

南山区人民法院打造党建品牌 让法院工作“亮”起来

南山区人民法院深入落实 “五牢记、五融合”党建实施体系，按照“抓党建、带队建、促审判”的党建总体工作思路，紧紧围绕法院重点工作任务，以打造“党徽耀天平”党建品牌为抓手，全面坚持六个聚焦，突出党建品牌的政治性、引领性和示范性。

●聚焦政治引领，强化理论学习，持续推进“学习型”党组织建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话重要指示精神，扎实推进“学习型”党组织建设，把政治理论学习摆在首位，严格落实“第一议题”制度，依托党组会、理论学习中心组、党支部“三会一课”等平台，全面坚持学习常态化。

●聚焦司法为民，强化宗旨意识，持续推进“服务型”党组织建设。在诉讼服务中心、执行服务中心设立“党员先锋岗”“党员示范岗”，由在窗口工作的党员干警为群众提供优质高效服务。由本院法官及法官助理组成的法治宣讲团定期送法进社区、进企业，以“菜单式”普法、“订单式”宣讲方式进行普法宣传，提高企业依法依规经营意识。

●聚焦素质提升，强化实战赋能，持续推进“高效型”党组织建设。坚持激发党建活力，结合中心业务工作，精心谋划“主题党日+”活动，组织党员干警开展“参观红色教育基地”“红色演讲会”“庆七一”系列活动、“帮扶慰问活动”“送法进社区”“公众开放日”等主题党日活动，进一步激发党员干警干事创业激情，提升党支部的凝聚力和战斗力。

●聚焦固本强基，强化责任担当，持续推进“为民型”党组织建设。成立“南山区法院驻社区法官工作室”，选派员额法官“一对一”对接“四员合一”人员，开展法律咨询、纠纷调处等工作。建立分流调解机制，南山区人民法院成立了由1名退休法官、3名法官助理、9名人民调解员构成“1+3+9”工作模式的诉前调解团队，真正做到把纠纷化解在诉前，给当事人提供更“专业”“高效”“便民”的调解服务。

●聚焦从严治党，强化规范管理，持续推进“廉洁型”党组织建设。党支部把抓牢抓实党员干警思想教育、提高拒腐防变能力作为廉政建设第一抓手，通过学习党纪法规、分析典型案例、观看警示教育片等形式，引导党员干警牢固树立制度红线不可踩、纪律红线不可碰、法律红线不可越的纪律意识和廉洁意识，营造更加风清气正、干事创业的政治生态。

●聚焦提质增效，强化融合创新，持续推进“创新型”党组织建设。党建品牌联创协同发力，在总品牌“党徽耀天平”的辐射下依托特色子品牌，着力构建“1+X”党建品牌矩阵。持续创建“萤火虫”党员志愿者服务队、“小橘灯”法律教育工作室等特色品牌，积极打造“一支部一品牌”，进一步增强了党建工作实效，切实发挥了党支部战斗堡垒作用。

南山区人民法院2024-03-20

巴中市中级人民法院深入开展“党徽耀天平”机关党建品牌创建工作

四心汇聚谋发展 笃行实干普新篇

——巴中市中级人民法院深入开展“党徽耀天平”机关党建品牌创建工作

2023年以来，巴中市中级人民法院坚持“四心”汇聚强大内生动力，创建以“党徽耀天平”为总品牌、5个基层法院和各党支部为子品牌的“1＋N”党建品牌矩阵。其机关党建品牌创建工作得到四川省高级人民法院院长王树江的批示肯定，荣获首届“四川法院改革创新成果”奖，并在全国法院党建工作调研会上作为案例经验进行交流。

连心联创，凝聚合力构建品牌矩阵。巴中市中级人民法院党组充分发挥牵头抓总、督查督导的作用，对全市法院党建品牌工作系统谋划、一体推进，创新制定《关于开展“党徽耀天平”机关党建品牌创建工作方案》《2023年度全市法院深化“党徽耀天平”党建品牌建设指导意见》，各基层法院党组同步对标建制，从人员、经费、机制等方面给予全力保障，市中院先后召开品牌创建协调推进会5次，实地调研指导3次，为品牌创建靶向助力。

初心铸魂，锤炼党性筑牢信仰根基。深化“第一议题”制度，通过“集中学+自主学”“书本学+现场学”“线上学+线下学”“3+2”多元化学习方式，开展各类党性教育113次、专题培训60余人，干警撰写心得体会110余份。中院投资20余万元建成集宣传、教育、引领为一体的“天平之光”机关党建活动中心和“一阵地一主题”7个支部园地，厚植“党徽耀天平”机关党建品牌元素。着眼红色文化和机关党建的有机融合，建成“川陕苏维埃沙溪革命法庭展馆”“恩阳革命法庭陈列馆”，不断夯实党建品牌红色底蕴。截至目前，迎来省内外兄弟单位共45批1300余人来院考察交流。

匠心笃行，先锋带头树立奋进标杆。突出党组班子示范表率和党员干警先锋模范两个作用，常态化推进“六个实质化”，各项工作取得新进展、实现新突破。巴中市中级人民法院第五党支部围绕“支部一马当先、跑出司法加速度”的支部品牌创建要求，该团队仅20%的员额法官，审结全院80%的案件，牵头推进“红色党建、法润镇街”基层党建“书记项目”、“一镇（街）一法官”司法服务跑团实质化运作，成效得到省高级人民法院院长王树江批示肯定并作经验推广。巴中市中级人民法院第六党支部紧贴“铸执行铁军·亮猎狐利剑”品牌创建要求，组建党员巡回执行组，开展“猎狐行动”“小满突击”等专项活动，执行工作获全省法院突出贡献奖，经验做法被中央政法委、新华社等关注报道。巴州区法院全力打造“党徽耀天平·巴法先锋”党建品牌，诉源治理工作取得新突破。南江县法院全力打造“四心工程”党建品牌，经验做法被四川党建网刊载。品牌创建实效得到不断拓展和深化，党建品牌创建成为解决党建业务融合发展的有效途径。

真心为民，能动履职优化司法供给。以创建“为群众办实事示范法院”和“我为群众办实事”实践活动为着力点，推动“党建＋业务”深度融合。“党建＋营商环境”，党员领导干部带头走访企业、靠前服务，110名法官深入重点企业开展“一对一问需求”联络活动87次，有针对性地提出法律建议125条，该专项活动获市人大常委会审议通过。健全完善“3长+党员+法官工作室”工作机制，在通江法院开展文旅新区环境资源案件“二审合一”和集中管辖试点，以法治力量书写“绿水青山就是金山银山”。“党建＋多元化解”，积极融入“巴中市社会矛盾纠纷调处化解中心”，参与调解机制，因地制宜打造“易芳进心理调解室”“晓红工作室”等“一院一品”诉前调解品牌，并推动市委出台《巴中市纠纷多元化解保障办法》，实现诉讼与非诉讼方式的平台对接、机制对接、人员对接、保障对接。2023年，全市法院诉前调解案件14431件，新收案件同比下降4.89%，诉源治理工作获王树江院长批示肯定。“党建＋一站式服务”，健全“线上+线下”诉讼服务体系，在诉讼服务中心专设诉讼“绿色通道”，优化“一站式服务”；整合移动微法院、人民调解、送达平台等资源，上线“云上法庭”，在线立案2289件，在线庭审1028件。创新开展“胜诉即退费”，主动退费2738万元，为困难当事人减免缓诉讼费807万元，作为优化营商环境经验在全省推广。

四川党建网2024-03-25

曲阜法院构建“党建+”模式引领家事审判创新发展

近年来，曲阜法院以“天平护万家党心润家心”为理念，坚持党建工作覆盖家事审判诉前调解和诉中审理，推动基层党建和家事审判的融合发展。

一是“党建+服务阵地”建设，打造柔性诉讼环境。设立以暖色调为主的“会客厅”式家事调解室，摆放沙发、茶几等，弱化传统法庭的庄严肃穆，突出家事审判中“家”的温馨。在家事调解室旁设置儿童活动区，通过观察儿童的行为及心理状态，帮助20余名儿童完成心理和情绪疏导。成立家庭教育辅导站，为320余名诉讼当事人普及家庭教育知识，推广家庭教育理念，助力构建健康和谐的家庭教育环境。

二是“党建+人才梯队”建设，夯实审判队伍根基。坚持选取业务能力强、政治觉悟高、道德品质好的党员干警作为队伍主体，吸纳具有丰富基层调解工作经验的党员调解员共同组成调解小分队，筑牢队伍基础。2023年，家事审判团队诉前调处家事案件792件，调解成功579件，调撤率达到73%，家事审判调解工作成效显著。

三是“党建+政治素养”建设，激活团队内生动力。建立“三个一”学习制度，每周开展一次集体理论学习，每月召开一次疑难案件大讨论，每年参加一次培训，全面提升队伍素养。建立青年导师制度，对6名青年干警进行“传帮带”，帮助青年干警成长成才。定期召开支部组织生活会，充分利用“学习强国”“灯塔党建在线”等平台，推行线上线下相结合的学习方式，组织集体学习52次，不断优化学习效果。

四是“党建+能力提升”建设，创新模式争先进位。以党的政治建设为统领，开展党员服务示范岗创建活动，创新司法服务机制，向当事人发出《家庭教育指导令》128份，接待来自机关、企业、社区、学校等参观群众60多批次500余人，推动党建工作与家事审判工作同频共振、全面发展。2023年以来，曲阜法院家事审判团队案件服判息诉率达到99.9%，无一发回改判案件。

曲阜市人民法院2024-03-29

河北博野：党建与业务“同频共振”

张丽颖 张丽宁 文/图

河北省博野县人民法院把党的建设作为首要政治任务，压紧压实党建责任链条，在“党组把方向、党员树旗帜、支部抓业务、党旗映光辉”等方面细谋深思做实，实现讲政治、抓党建和强业务深度融合、同频共振。

党建促审判 服务大局践行司法为民

“感谢博野法院没有机械地拍卖我们的厂房和机器，而是用和解的方式保住了我们辛辛苦苦打拼数十年的企业，保住了200余名员工的饭碗。”被执行企业负责人周某称赞法院。

该企业涉案数量多达40余件，债台高筑、濒临破产，博野法院以“放水养鱼”的方式，帮助企业恢复了正常运转，并保障了全体员工稳岗就业。这是该院党员干警坚持公正善意文明执法理念开展执行工作的一个缩影。

该院通过设立党员先锋岗、金融纠纷调解室、“一企一策一法官”等工作制度，涉企案件快立、快审、快执通道等措施，为企业提供优质高效的司法服务。2023年，党员干警开展走访企业，开门纳谏活动20场次，向60余家中小微企业开展普法宣传，用生动的司法实践不断擦亮优化营商环境名片。

聚焦“抓前端、治未病”，积极融入诉源治理大格局，该院制定了《博野县人民法院与政府职能部门、各镇人民政府重大事项协商会商工作机制（试行）》，深入推进政府与法院力量联合、风险联控、社会联治，定期与各乡镇、政府职能部门召开联席会议。

与此同时，该院坚持将矛盾纠纷化解在诉前，消除在萌芽，将人民法庭工作触角延伸到镇街、村社等社会治理最末端，把指导调解、化解纠纷、线上诉讼、普法宣传等司法服务送到群众“家门口”。

这是博野法院党员干警自觉践行司法为民的生动写照，他们在融入中心、服务大局中争先锋、当模范，用自身的“辛苦指数”“创新指数”换取群众的“认可指数”“幸福指数”，实现了党建与审判工作的同频共振和齐头并进。

“我们要紧紧围绕‘公正与效率’这一审判工作永恒主题，健全党建工作和司法审判工作同谋划、同部署、同落实、同考核具体制度，使党建与业务相互融合、相互促进，真正做深做实为大局服务、为人民司法。”博野法院党组书记、院长吴震宇说。

党员树标杆 先锋模范发挥引领作用

如何进一步把“从政治上看、从法治上办”落到实处？根本在于把习近平法治思想作为“纲”和“魂”，融入司法审判工作全过程各方面。

该院坚持用党的创新理论凝心铸魂，把审判管理作为党建工作的出发点和落脚点，着力发挥党员先锋模范作用，班子成员和部门负责人主动靠前，发挥领导干部示范带头作用，带动全院干警埋头苦干、勇毅前行。

刑庭的案件往往案情敏感、复杂，在认定事实、适用法律上有很大难度，一个案件的工作量往往是办理其他普通案件的数倍。

面对工作强度高、压力大的现实，刑庭副庭长刘沙沙时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，严格把好事实关、证据关、适用法律关、审判程序关，以强烈的政治责任感和职业使命感，为一些大要案的审理作出了重要贡献，多次荣获国家、省、市级荣誉。

一名党员就是一个标杆，一个支部就是一个堡垒，一个岗位就是一份责任。这些优秀的榜样用自己的实际行动践行铮铮誓言，传递司法公正与温暖，让人民群众切实感受到公平正义就在身边，他们焕发着勃勃生机，积蓄着不竭动力，为党旗添上了一抹亮丽的红色。

党旗映光辉 凝聚队伍形成干事合力

谋事之要，关键在人。建一支强有力的党员队伍、筑一座坚强的战斗堡垒，关乎着人民群众的切身利益，是党组织不断发展壮大的基石。

博野法院坚持任贤选才，选拔培养和管理使用相互衔接，做好识才用才、育才聚才系统工程。加强青年干警培养力度，畅通优秀年轻干部进入法院通道，建立青年干部人才库、中青年调研人才库，该院新提拔6名年轻干警，推选2名学历水平高、业务素质强的“80后”员额法官作为审判专家培养对象……一系列“选苗”“孕穗”“拔节”举措，有力推进了干警队伍政治素质、业务素质、职业道德素质一体建设，为全市法院审判工作现代化注入蓬勃生机，提供有力组织保障。

严管是厚爱的基础和保障。博野法院坚持严字当头，区分不同人员不同类别，进一步细化完善各类管理制度，从思想教育、调配晋升、日常管理等方面不断细化标准要求，坚持考用结合、奖惩并举，参照上级考核办法，逐步完善本院绩效考核办法，将平时考核与年终考核相结合，树立“能者上、平者让、庸者下”的鲜明用人导向。

博野法院坚持创新实施新入职、提拔晋升、调整录用、处理处分、退休离职、长期病假事假返岗人员等“六必谈”制度，时刻关注干警思想动态，对苗头性问题及时教育提醒，做到抓早抓小、抓常抓细。常态化组织开展警示教育、廉政授课等教育活动，筑牢干警拒腐防变思想根基。近年来，全院干警无违法违纪现象。

路虽远，行则将至。事虽难，做则必成。在新时代新征程上，博野法院将始终以党的政治建设为统领，切实做到围绕中心抓党建、抓好党建促审判，真正做深做实为大局服务、为人民司法，推动各项工作在落实中深化、在深化中创新、在创新中发展，以审判工作现代化支撑和服务中国式现代化。

人民法院报2024-03-25