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“社区书记工作室”授牌 党建新格局启航
3月24日，来广营乡举办了“社区书记工作室”授牌仪式。乡党委副书记崔晓利、乡党委组织委员张红霞分别为1个市级社区书记工作室社区，4个乡级社区书记工作室试点社区授牌。
仪式结束后，五位社区书记分享了如何带领团队进一步加强基层党建工作、提升服务群众质量的经验做法。
彭利萍 清苑路第三社区党委书记
经验交流作为市级社区书记工作室，“红耀书记工作室”坚持党建引领，注重人才队伍梯次培养，通过书记工作坊打造红色“领头雁”队伍、社工成长营打造全能社工队伍，同时提炼特色形成优秀治理案例，汲取基层治理的智慧和力量。搭建多元平台，激发内生活力，以“四全”服务工作法提升为民服务水平、以五方议事会凝聚治理合力，创新研究不断深化社区治理。
持续深化扩大“四融三创三享”社街融合党建品牌和新就业群体服务矩阵“超级补给站”服务品牌以及“非常定制计划”社区治理品牌效应，拓宽居民参与渠道，让社区居民最大化受益，实现智力资源就近享、服务资源联动享、社街资源全面享。
王威 新街坊社区党委书记
工作计划“八巡工作法”书记工作室将发挥“理论+实践”模式的学习平台作用，组织开展“红色”学习教育，把“初心”教育作为必修课、常修课。结合各社区的资源做好链接共享，打破社区界限，推出系列服务项目，推动伙伴社区“人才共育，资源共享”，不断扩大社区成长伙伴计划的覆盖面和受益面，用团队智慧为社区建设注入动力和活力。
将区域党建工作与优化营商环境、凝聚楼宇职员、促进政企互动相结合，着力构建楼宇党建与居民区党建的共建新格局，按需开展丰富多样的活动，不断激发楼宇在职党员参与热情，以多元化引入+平台搭建，探索共建共享共治基层治理路径，吸纳有能力的“达人”走进社区，将党建引领基层治理的“小剧场”转为“大舞台”。
李平 广达路社区党委书记
工作计划广达路社区“聚智承”书记工作室充分发挥社区书记在带教培养、创新研究、交流互动、品牌引领等四个方面的职能作用，建立健全队伍共育、难题共解、经验共享、品牌共创的“四共”工作法，有效提升党建引领基层治理工作水平。通过队伍共育，让社工能力强起来。成功选优培养多名社区干部，为地区人才储备输送“新鲜血液”的同时，也在社区内形成了见贤思齐、学赶先进的良好工作氛围。通过难题共解，让基层治理暖起来。淬炼履职尽责“基本功”和打造善谋善为“智囊团”，主攻社区“痛点难点”，梳理片区整体情况和资源禀赋，动员多元主体参与社区治理，以“精、细、实、准”回应群众关切。
通过经验共享，让工作思路宽起来，社区内部交流助力共建家园，社区内外交流推动打开视野，破除时空壁垒，拓宽社区工作的视野与思路。通过品牌共建，让党建品牌亮起来，充分发挥书记工作室“示范引领、开放融合、提能聚智”的学习平台作用和阵地优势，发挥党的政治优势和组织优势，聚力打造区域党建工作的特色品牌。
王晋燕 青年城社区党委书记
工作计划青扬书记工作室将从组织活力建设、互帮互助开放空间、圈层融合辐射三大围度，修正完善日周月季、专注结合、五寻五优等工作机制，搭建起带教培养、创新研究、交流互动、品牌引领四大服务平台，开启新一轮区域化党建的探索实践之路。通过梳理“12345接诉即办”典型案件、自治组织资源链接案例、两新组织建设等治痛难点问题，抛砖引玉式、启发共鸣式地扩大征寻范围、锁定共性议题、凝聚认知共识、探索方法路径、建构资源人才库，进一步优化服务推广、沟通粘性、人才共用、资源共享、品牌共生模式，通过以上的“五寻五优”，努力形成一套可借鉴、可复制，全员办件、全员参与模式下的“接诉即办”以及整合式社会动员方面的工作方法。
魏平 北苑二号院社区党委副书记
e·航书记工作室辐射片区9个单位，这7社1村1企的共性是熟人社区，北卫家园、北苑一号院、北苑三号院是部队大院，朝来、朝来东、红军营是农民乡情社区，红军营村和新中国同期，更是经历和见证了来广营的发展变迁，朝来绿色家园物业管理中心是服务我们农民上楼的企业，职工和服务对象都是本乡人，二号院是单位型大院，基于此，e·航书记工作室的工作思路就是基于熟人社区情况，文化赋能，以文化和服务为翼，精细化治理。
崔晓利副书记指出，“社区书记工作室”授牌仪式，也代表着地区党建工作新格局的启动，社区党组织书记要切实把来广营乡社区治理经验更好地转化为社区治理效能，充分发挥社区书记领头雁的作用，不断夯实基层社会治理根基，不断提升社区治理能力和治理现代化水平。对于今后更好地开展社区书记工作试点工作，他提出三点建议。
1、组建智库 让基层社会治理更加智慧通过书记工作室，加强各社区、地区间交流沟通，消除地区间屏障，把基层治理中的成熟经验进行总结归纳，形成可复制、可推广的基层社区治理经验，书记工作室作为“社区治理智囊团”，为基层社区治理提供智库支持，进一步释放党建生机与活力，让党的旗帜在每一个基层阵地高高飘扬。
2、交流赋能 让基层治理手段更加丰富聚焦新时代社区党建、社区治理，结合社区重点工作，将党的建设贯穿于社区治理的全过程、各方面，在引领基层治理方面有独特的工作方式，有可供借鉴的经验做法，聚力打造区域党建工作的特色品牌。
3、精心培养 让社区书记队伍更加强大通过聚焦地区优秀书记特色工作，结合社区基层治理、接诉即办等重点工作，总结凝炼成特色基层社区治理课程，扩充社区书记对社区治理的知识储备。同时，利用“聚力朝来”云平台直播、回看，扩大特色基层社区治理分享覆盖面，为基层社区治理提供知识支持。
主要工作职能
社区书记工作室是党建引领社区治理出人才、出经验的重要平台，聚焦带教培养、创新研究、交流互动、品牌引领四大职能，发挥辐射引领作用，提升基层治理水平。
带教培养
打造人才“孵化器”，在“传帮带”上下功夫。针对社区书记、后备人才、社工等不同对象，制定带教计划，传播工作理念、拓展工作思路、传授工作方法、加大锻炼力度，提升社区工作队伍的实际工作能力和水平。
创新研究
围绕社区治理痛点、难点和热点问题开展社区治理课题研究，作为试点先行先试前瞻性、创新性举措，主攻社区“疑难杂症”，以“精、细、实、准”回应群众关切，提高创新意识和创新能力，做到共同探索、共同学习、共同思考，聚力提升基层治理服务水平。
交流互动
承接社区之间的交流互访任务，搭建“书记沙龙”“开放日”等多种形式的交流平台，定期组织研讨、交流互鉴，深入挖掘区域化党建工作潜力，拓宽社区工作的视野与思路，让“单打独斗”变“抱团发力”，全力推进解决辖区民生诉求。
品牌引领
聚焦新时代社区党建、社区治理，结合社区重点工作，将党的建设贯穿于社区治理的全过程、各方面，在引领基层治理方面有独特的工作方式，有可供借鉴的经验做法，聚力打造区域党建工作的特色品牌，让社区治理更有力度。
下一步，来广营乡将充分发挥社区书记工作室，带教培养、创新研究，交流互动、品牌引领等职能，切实提升党建引领社区治理水平。
新浪网 2023-5-23